Я работала с компанией "Винотерра" в качестве клиента. Обещанный ретробонус не заплатили, вместо этого шантажом и угрозами вынудили заплатить некую неустойку. Платежных документов не дали. На переговорах ведут себя агрессивно, ни на какие компромиссы не идут. Создалось впечатление, что эта организация шарашкина контора, в которой процветают шантаж, вымогательство, вранье, мошенничество. Кависты и сомелье, не работайте с этим поставщиком!!!!

Отличный ассортимент, хороший БЫЛ коллектив(частично остался), но люди активно увальняются. В компании полный бардак и интриганство. Это не компания, а шаражкина контора. Никто не за что не отвечает. Выживает тот, кто лижет Ж. руководству. Генеральный директор бывший врач скорой помощи, который в продажах полный НОЛЬ, в винах такой же НОЛЬ, и к тому же редкостный м...к ( фамилия характеризует человека - Мунтян).
Условия работы с клиентами могут меняться каждый день. Высшее руководство - большой любитель сталкивать людей лбами.
Если кто надумает устраиваться, поподробней распросити о системе штрафов в компании, про неё при приёме не рассказывают, а узнаёшь, когда з/п не дополучаешь.
Обучения по продукции нет, материалов по продукции нет, дегустации бывают крайне редко( 1-2 раза в год).
За клиентов не держатся, хотя база очень маленькая.
НЕ СОВЕТУЮ ТУДА ИДТИ РАБОТАТЬ!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

Компания кидалово! Будьте осторожны!
Набирают сотрудников, договора не заключают, после месяца работы отказываются выплачивать з/плату! www.flowerbox.ru

Разговоры, приводящие к какой-либо конкретике по поводу оплаты труда, обрывает на корню. Обещанную зарплату не выплачивают. Директор человек настроения.

Складывается впечатление , что компании нечем заняться в рабочее время,а именно- отделу персоналу да и самому директору.В вакансии указывались стандартные требования к помощнику гендиректора. Затем позвонили и пригласили на собеседование в 16 часов,сказав ,что помощник требуется не только гендиректору,но и самому исполнительному директору,который в свою очередь постоянно в разъездах(на объектах).Офис находится в очень неудобном месте,в жилом доме, занимает всего 2 небольших комнатки.Когда пришла туда там было всего 2 человека.Моё собеседование длилось максимум 5 минут. Там оч жарко , и на раб место не оч то похоже.Короче стал меня испол. директор спрашивать,есть ли у меня опыт в строит. компании-у меня его не было ,да и какая разница,если в объявлении написано можно без опыта.Далее спроссил владею ли я чертёжными программами-я ими не владею.И затем "спасибо", с Вами свяжуться. спрашивается,почему кадровичка эти теребования не внесла к вакансии,почему предварит со мной не проговорила???Я пёрлась в такую ж...,чтобы прийти и уйти....Что бы он спросил про чертёжные программмы.....Создаётся впечатление,что это просто шарашкина контора.Люди не ходите туда.....

Работала полгода в этой фирме на реставрации Большого театра. Не получила несколько сотен рублей за полгода работы. Должен очень многим, кто со мной работал. Но при этом не стесняясь приглашает поработать на новые объекты. Обманул с оформлением, обещал фициальное оформление, в итоге свой вариант договора я так и не получила.
Те, кто уже пострадал, призываю, пишите письма:
Генеральному директору ООО "Гроссгрупп"
Цареву Олегу Федоровичу,
ОГРН: 1097746855205, ИНН: 7734627831
Юр. адрес:123458, Москва г, Твардовского ул, 6, 4
от Иванова И.И., адрес:,
Заявление
Прошу погасить задолженность по заработной плате за хх месяцы в размере хх руб. за работу на таком-то объекте в качестве лепщика, в течении 14 дней с даты отправки этого заявления. В противном случае я буду вынужден обратьтся в соответствующие организации с просьбой о защите своих прав. Число, подпись.
Письмо отправляется ценным письмом с описью, второй экз. описи и чек сохраняется и является документом. Через две недели вам будет с чем обратиться в трудовую инспекцию и т.д.

Работал мой муж, сначала обещали одну з/п, но выплачивали соотв-но другую. Начал работать с 3 марта 2009, труд-ой договор попросили подписать только 15-го апреля (уже не по закону), затем периодически задерживали з/п, в оконцовке, в конце мая сократили, причем попросили написать заявление либо по собственному желанию, либо о непрохождении испыт-го срока, короче не оставили никакого выбора, по докум-ам оформили, а не расчитали, ссылаясь на нехватку денег, соотве-но никакой речи о компенсации нет, поступили они в свое удовольствие, по документам сделали так, что испытательный срок не прошел (спец-но дотянули), хотя по закону должны официально оформить в теч. 3 дней, короче слов нет. А брали народ только для того, чтобы успеть закончить объект в Царицино, закончили раньше срока и народ им стал не нужен, даже з/п не выплатили. А еще они при Правительстве РФ находятся, позор. Будьте бдительны люди!

Компания была замечательная при прошлом директоре Скворцове Д.М., новому директору удалось развалить слаженный профессиональный коллектив, что обидно и несправедливо.

От слаженного коллектива мало что осталось. Кто и хотел задержаться (из тех, кто более 10 лет в компании) - не останавливали. Народ не задерживается. Денег не платят. Обещаньями семью не прокормишь.

Дружный, сплоченный коллектив, оставшийся от старого руководства.
Но хамски настроенный гендиректор может выражаться даже нецензурно, с работникам относиться, как к скоту. Себя считает богом в компании, самовлюблен.

Работаю в компании не так давно (около двух месяцев) менеджером по персоналу. Впечатления позитивные: компания выполняет все свои обязательства, коллектив молодой, отношения непринужденные.
Вообще я работаю в области поиска и подбора персонала около 5-ти лет, и я была приятно удивлена, тому, что бренд «Деловые линии» очень узнаваем на рынке, что вразы облегчает работу по привлечению персонала. А людей, которые мало ориентируются в транспортных компаниях (как я, когда-то))) привлекает уровень заработной платы, который всегда выше среднерыночного.

Владимир Иванович!Когда же вы поймете, что нельзя платить людям авансы(5000), монтажники тоже люди и пришли к вам зарабатывать и ПОЛУЧАТЬ деньги!!! Соискатели будьте внимательны при устройстве в эту фирму....

Уважаемые бывшие сотрудники. У меня только один вопрос к вам. Если так все было плохо (два последних отзыва) , почему вы лично проработали в ТД, один коллега три года а другой два?

Соц. пакет не подобает такой крупной и аякобы развитой компании. HR врут все что могут, лишь бы Вы начали у них работать, никто к ним не идет, так как уже давно себя зарекомендовали, как компания не сдерживающая обещания. В плане ТК не соблюдают, заставляют брать отпуска за свой счет или в счет отпуска с сохр. з.п. Все что на сайтах пишут положительного, так это HR в рабочее время печатают. меня также заставляли.

В банке Русский Стандарт множество минусов!Во-первых, лишают премии вплоть за не поставленную точку.во-вторых,при трудоустройстве много говорят о том,что у них команда,но не верти - ничего подобного, каждый сам за себя! Если не хотите, чтобы Вас после этого банка больше никуда не приняли на работу, не вздумайте туда устраиваться!