Добавление отзывов доступно только авторизованным пользователям.
Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Людмила: Работа без оформления, задержка зарплаты, плохое отношение к сотрудникам, плохие условия для труда. Уволил женщину задним числом якобы за прогулы, узнав о её беременности, не заплатил ей расчет.
Галина: У нас Тетерин фильм открыл кинотеатр. В нашем маленьком городке мы работали на строительстве и уже месяц ходим, чтобы получить зарплату. Господин Тетерин не оплачивает, то есть не перечисляет деньги подрядчикам.
Арсен: Галина, я вам больше скажу, он и не перечислит! Потому что у него денег просто нет. Он должен всему миру. У него суд на суде. Долг на долге. Это он строит из себя не знаю кого, медийную личность, а на самом деле он нет никто. Пустое место. Мне вас жаль, что кинул он вас.
Лена: Зайдите на сайт киноафиша, отзывы положительные пишут сутрудники компании) дизайнер, юрист и т.п. Все фамилии мне известны. Опуститься до такого может только "развивающаяся компания" "профессиоралы" . Стыдно за вас, "господин генеральный".
Николай: Может скажете, что зарплату вовремя дают? Постоянно задержка. Тякучка обалденная. Увольняет Тетерин без расчета. Умные люди уходят из фирмы. Не оформляет. А беременную очень жалко. Хороший сотрудник. Я тоже уйду.
Адель: Работала кассиром г. Уфа, ТЦ Мир, ужасное название, ужасный кинотеатр, никакого развития, руководство ничего не знает, ничего не умеет, хамское отношение к сотрудникам мат за матом, после закрытия планета кино кинотеатр превратился в ужас, писали ручками на билетах, кассы за месяц так и не смогли сделать, вызывали программистов с Москвы, но увы ничего хорошего, зп так и не выдали, сотрудников выставили как собак за дверь.... В кассе никогда не хватало денег, мелочи для сдачи, сотрудники сами со своего кармана выкладывали в кассу деньги...
Олег Тетерин: Уважаемые соискатели, всем очведино, что негативные отзывы оставляют уволенные за халатность и халтуру сотрудники. Уверен, что добросовестные профессионалы не читают "надписи на заборах". Приглашаю на работу в федеральную сеть кинотеатров прлыессиналов своего дела. У нас уже 22 кинотеатра и 36 залов. В каждом зале нашего кинотеатра забронировано место для Президента с соответствующей вышивкой. Добро пожаловать сотрудникам, мечтающих связать свою жизнь с кино и зарабатывать в зависимости от своей самоотдачи!
Женя: Похоже, добросовестные профессионалы обходят стороной вашу контору.Ни одного нет, включая и тебя, господин великий продюсер. Поэтому никому вовремя зарплату не выдаешь. Кроме себя любимого.
Бывший работник: Ага... собственно, Олег Олегович не обманывает в своем отзыве ниже, цитирую: "зарабатывать в зависимости от своей самоотдачи", ибо платит Тетерин в зависимости от своей личной оценки этой "самоотдачи" сотрудника, а не в соответствии со своими обещаниями и законодательством... не сочтет самоотдачу достаточной - не заплатит...)) А достаточная самоотдача - это, например, получать задачи по почте ночью и выполнять к утру...(не шучу и это норма практики..)А тратиться на оплату труда сотрудникам, которые покидают компанию и ему больше не пригодятся Тетерин считает вообще нецелесообразной тратой...Средний срок работы сотрудников в компании примерно 3 месяца....
Аноним: А что ты-то сам лезешь и читаешь эти "надписи на заборах"? И сам их пишешь а, "добросовестный профессионал" ты наш. Пишешь положительные отзывы под женскими именами сам.
Зарплата в конверте, большие задержки,большинство сотрудников работают без оформления, текучка огромная,после увольнения расчет не дают,нарушения трудового законодательства,постановка абсурдных задач,за невыполнение которых-увольнение.
Генеральный директор Тетерин Олег умеет создать первое положительное впечатление о деятельности компании Многочисленное нарушение ТК РФ: условия труда, неоформленный персонал, задержки и невыплаты ЗП, график работы 24\7.