Делали для них по договору на проектирование фасад. Вроде бы девушку звали Татьяной. Сначала договорились на одну сумму, а когда проект был сделан и сдан, то заплатили только половину. Ушли потом в отаказ и трубку не брали. Делайте выводы.

коллектив простого персонала заслуживает уважения только за одно терпение
Порядок на территории в цехах, офисе.
Все на этом + пришел конец.
1.Оплата в основной части серая и мизер белая 30 т. р.
2. Поэтому, На сегодня 10.04.2015. Зарплату не платят три месяца.
Народ просто бежит каждый день, "доходы" с невыплаченной зарплаты , радуют хозяина ( удивительно, близоруко)
3. Нет построения общего производственного и бизнес процесса
4. Учредитель и ген Дир. Этот бизнес не тянут (убивают созданное предыдущим исполнительным директором), людей не ценят, вместо работы могут час и два "сушить мозги подчиненным вызывая их по очереди или поймав в коридоре" , думая что это и есть их работа, а сколько за это время , может принести пользы человек со всеми полномочиями и рычагами власти?
5. Все описать нет желания, но - Вывод- компания загибается, сотрудников " кидают на зарплату".
6. Обходите стороной данного работодателя.