Замечательный центр! До этого сменила несколько мест работы, а тут и коллектив отличный и график работы подходящий. А мне это очень важно, так как у меня маленький ребенок. Если что коллеги и руководство всегда идут на встречу! И если переработки всегда оплачиваются!

Я тоже не соглашусь с тем, что написано ниже. По крайней мере лично я без проблем устроился сюда на работу и среди моих коллег никто с такими проблемами, которые описаны, не сталкивался. Коллектив нравится, все действительно профессионалы в своей сфере.

Я работаю в центре Дикуля уже довольно продолжительный срок и рад, что в свое время меня пригласили сюда на работу. Руководства центров стараются привлечь в свой штат профессионалов с большим опытом и стажем. Оформлен я, как и все мои коллеги, по ТК. И насчет того, что большая текучка, о чем написано ниже, я не могу согласиться. Конечно, есть те, которые увольняются, но это бывает не так часто и скорее по объективным причинам, не связанным с проблемами на работе.

Когда я сюда устраивалась на работу, не довелось с такими ужасами столкнуться. Сначала отправляла резюме, пригласили на собеседовании, на котором мне сразу после беседы сказали, что будут рады видеть в своем коллективе. Я с удовольствием приняла приглашение, мне обстановка очень понравилась. Работаю здесь уже третий год и очень довольна. По ТК РФ была оформлена сразу. Зарплата очень адекватная. И здесь делают все, чтобы привлечь в клинику на работу как можно больше грамотных и опытных специалистов.

Была на собеседовании. В результате Светлана Викторовна Доброва сказала позвонить в понедельник в 10:00, чтобы уточнить время, в которое я могу выйти на стажировку. Посоветовала изучить информацию на сайте, чтобы я могла быстрее вникнуть в тонкости работы. Сообщила о дресс-коде, графике и прочем. Я звонила в понедельник с 10:00 до 12:30, все это время она была не на рабочем месте(со слов сотрудников, снимавших трубку). В итоге в 12:30 мне передали ее слова, что вакансия закрыта. Я хотела узнать, почему моя кандидатура не подошла, но никто мне отвечать не захотел и со Светланой Викторовной так и не соединили. Зачем работодателю нужно было говорить мне, что я подхожу, чтобы я уточнила время выхода на работу??? Неужели нельзя было просто сообщить, что компания рассмотрит мою кандидатуру и даст ответ в понедельник??? Почему работодатель не может мне лично отказать и обосновать отказ, вместо этого передавая сообщение через других сотрудников, не имеющих никакого отношения к кадровому вопросу?! Уважаемая Светлана Викторовна, желаю Вам хоть немного порядочности, совести и профессионализма!

Устроилась на работу. При оформлении меня сразу поразило, что предприятие не заключило не Трудовой Договор, а также не было Приказа о принятии на работу. Дальше-больше. Моя практика оказалась неоплачиваемой. Оформление сотрудников происходит в течение месяца. К, сожалению, кадровик у них неграмотный. Когда я начала задавать вопросы, почему меня не оформляют на работу по ТК РФ, мои слова вызвали бурные истерики. В итоге, когда я уволилась, мне просто отдали чистую трудовую книжку и никаких денег мне не заплатили ( я была просто не оформлена) и пахала 2 недели бесплатно! НО, самое ужасное, рассказы людей: В коллективе жуткая текучка. Постоянные штрафы за всякие мелочи. Обещанная зарплата не выплачивается. В офисе духота страшная, прямо для раб.силы - причем дешевой рабочей силы. Там же москвичей почти и нет. Работают одни приезжие. Вообще работа для лохов. Я больше туда ни ногой. И ВАМ не советую.