К счастью не всех еще пришедших на эту работу, типография закрывается. Наконец-то! А говорили г...о не тонет. Тонет и еще как!
А те кто остался там дорабатывать(т.к. компания сливается с какой-то типографией и будет рекламным агентством) остается только пожалеть.

Работаю в типографии более 5 лет. Все вполне устраивает. Обо всем по порядку.

В начале было действительно тяжко, первые 2 месяца продажи были мягко говоря не очень, соответственно и зарплата такая же. Работал много, искал клиентов, звонил, ездил на встречи. Коллеги всегда готовы были помочь, если возникали вопросы по производству, с просчетами, по технологиям. К концу 2-ого месяца работы моя клиентская база была неплохо укомплектована, впереди ожидался предновогодний сезон, была уверенность, что смогу заработать и закрыть брешь в своем бюджете, образовавшуюся в прошлые месяцы. Мои ожидания оправдались, заработал даже больше, чем планировал!
С тех времен прошло 5 лет. Сейчас я не занимаюсь поиском клиентов, у меня отличная клиентская база с клиентами уровня "топ", которая позволяет мне зарабатывать хорошие деньги.

Коллектив
Коллектив молодой, веселый, тусовый. Есть текучка среди новеньких менеджеров, так как у многих не хватает терпения и усердия в поиске клиентов, следовательно небольшая зарплата, недовоство, недоверие, ведь на собеседовании обещали ого-го, а в результате этого нет. Остаются работать уверенные в себе, в своих результатах менеджеры. Из таких сформировалась наша команда несколько лет назад, и команда наша растет из года в год. Сейчас в отделе 70% менеджеров проработали более 2-х лет и уходить не планируют.

Производство
Да оборудование далеко не новое, но работают на нем профессионалы своего дела и добиваются отличного результата. Да у производства бывают косяки, но не бывает таких производств, чтобы все было идеально! Задача коллектива быстро и оперативно исправить эти косяки, урегулировать ситуацию с клиентом, и с этой задачей мы справляемся на ура! Взаимопонимание у менеджеров с производством налажено, процессы внутри компании отлажены.

В целом работа в типографии меня устраивает, есть свои плюсы, есть свои минусы, как и в любой другой компании. Если есть вопросы о работе, пишите на почту.

Устроился в компанию в прошлом году. В начале, как всегда обещали золотые горы, но трудности возникли уже через месяц работы.

Рабочие места, в большинстве своём отвратительны. Старые медленные компьютеры, разношёрстные столы, неудобные стулья, дефицит канцтоваров. Экономии ради, на компьютеры ставят линукс, что вгоняет в ступор новых сотрудников и вызывает ряд неудобств в работе. Соответственно производительность труда резко сокращается из-за постоянных проблем с пк. На некоторых местах есть реальные проблемы с уборщицей (она туда просто не приходит), люди вынуждены сами подметать пол и выносить мусор на улицу или терпеть свинарник. Во втором здании весной текла крыша, но люди терпели и продолжали работать.

Обедать можно только на рабочем месте, ни каких столовых или элементарных комнат для приёма пищи нет. На питьевую воду приходится скидываться всем отделом.

Отдельный момент с зарплатой. Первую зарплату, новый сотрудник видит только через два месяца. Может повезти и начальство одобрит "аванс". Задержки зарплаты это норма. От пары дней, до недели, задерживают стабильно. Те, кто работает на проценты уходят из типографии через пару месяцев, узнав, что первая зарплата и до 10 тысяч не дотягивает. Да, возможно проблема в самих работниках, но какой здравомыслящий опытный менеджер пойдёт работать за такие крошечные проценты? Менеджеры отдельная тема. При устройстве им обещают солидные деньги, но не уточняют, что заработать их получится только в "сезон", в остальное время "сосите лапу"... Кстати при увольнении, в последний рабочий день денег не дают. Деньги дают по графику, так что бывшим сотрудникам ещё приходится ездить на работу несколько раз в течении месяца а то и больше.

Трудовой кодекс соблюдается только тогда, когда это удобно работодателю. Да, иногда проблемы решаются, но чаще всего тебя пытаются успокоить и сказать, что ты не прав или что нужно потерпеть. Случается, что не отдают трудовую, внезапно делают сотрудника материально ответственным (без подписывания каких либо бумаг), а потом вешают косяки. Могут не выплачивать зарплату, опять же ссылаясь на косяки.

Про высшее руководство.
Елена Викторовна (гендиректор), человек в принципе неплохой, только очень мнительный и жадный. Естественно ни каких налогов её предприятие не платит, имеется куча подставных ООО и левых людей. Управляет она так же неуверенно, постоянно пытаясь скинуть ответственность на других и стараясь избегать принятия важных решений. Политика развития компании никакая. За людей не держится, старается сэкономить даже на производственниках, в том числе используя рабочую силу из дружественных государств.

Ольга Владимировна (главбух), суматошная женщина, которая изображает из себя очень важного человека, однако ни каких решений принимать не может и если что, быстренько "сливается", ссылаясь на руководство.

Бабурина Алла (главный и единственный кадровик). Профессионально врёт на собеседовании и профессионально промывает мозги, когда появляются конкретные претензии.

Про коллектив.
Тут кому как повезёт. В большинстве своём всё очень дружелюбно, быть может потому, что очень много новеньких. Старички долго приглядываются к новеньким, но в большинстве своём оказываются тоже весьма дружелюбными. Текучка кадров невероятная, в особенности менеджеров.

Про режим.
Тут полный раздрай. Быть может кому-то это будет в плюс, но лично мне кажется такого быть не должно. На работу можно опаздывать, можно уходить раньше и чаще всего тебе за это ни чего не будет. Из-за этого же возникают проблемы, когда нужный тебе человек внезапно отсутствует или "ушёл на обед пару часов назад". Есть попытки контролировать производство (следить за отработанными часами), но это только ради экономии, что бы не платить людям деньги, если они заканчивают смену раньше, из-за отсутствия работы.

Кстати на производстве всё оборудование старое и уже прошедшее через несколько типографий. Это относится и к цифровой печати. Всё постоянно ломается, а продукция на выходе частенько выглядит не так, как на макете.

В общем я сильно рад, что больше там не работаю. Терпеть эту помойку можно, но рано или поздно, вопрос денег касается каждого сотрудника и заставляет крепко задуматься о правильности выбора работодателя. Я бы рекомендовал избегать это место, особенно если вы идёте работать не за оклад, а за ставку или проценты.

PS я не указал своего имени и должности лишь потому, что боюсь за ту оставшуюся зарплату, которую мне должна эта контора. Хотя мне кажется, что выбивать мне её придётся ещё долго.

Доброго времени суток, господа!
Я работаю в типографии PDF 8 месяцев(до этого не имел дела с полиграфией), у меня большой опыт работы в различных сферах, есть с чем сравнить. В первое время на новом месте, признаюсь, были не понятные мне моменты в этой отрасли, в том числе производственные моменты. На все вопросы без проблем нашел ответы у коллег и у руководства! Здесь не задерживаются только лентяи!!!
Товарищи, которые оставили негативные отзывы - мне вас жаль за то, что вы не можете решать свои проблемы и не умеете разговаривать, потому как все ваши проблемы будут услышаны и будут решаться. Я знаю о чем говорю, есть личный пример!
Коллектив на высоте! Зарабатывать хорошие деньги всегда дают возможность, было бы желание работать, а не просиживать рабочее время бездарно и требовать не заработанных денег. Сразу и быстро всего не бывает, нужно сначала хорошенько поработать, чтобы затем хорошо зарабатывать. Чувствую себя замечательно, находясь здесь.

Такое ощущение что говорят здесь про две разные компании.
Хочу тоже высказаться на тему работы в типографии ПДФ.
1. Условия и выплата зп. Перед тем как устроиться после всех собеседований мы с директором прописали систему мотивации. Пока система мотивации полностью не была прописана – причем на том, чтобы она была именно прописана, а не договорена на словах настояла именно директор – только после этого начала работать. Выплата соблюдалась ровно в срок и по согласованной мотивации. Причем за первые месяцы работы – когда продажи оказались ниже, чем я планировала – директор пошла мне на встречу и добавила зп в виде премии, чего делать была не обязана.
2. Обязанности и взаимодействие с др. отделами. У меня не было ни одного случая, когда директор отказалась бы помочь решить возникшую проблему. А тем более в первые месяцы работы, когда клиентская база только нарабатывалась, и нужно было прогибаться под клиентов, создавая им преимущества по срокам или ценам. Директор лично договаривалась с начальником отдела производства, чтобы мои заказы сделали вперед.
Да и вообще в компании проводятся тренинги, корпоративы, куда приглашаются абсолютно все сотрудники – от руководителей отделов до брошюровщиц. В компании приветствуется карьерный рост, поддерживаются новые проекты, если конечно вы реально их можете сделать. На мой взгляд, это компания которая реально персоналоориентированная. И тот факт, что люди здесь работают по 8-10 лет, сам за себя говорит. Из моего личного трудового опыта самые комфортные условия по работе были именно здесь.

ни в коем случае не устраивайтесь в эту контору. семейка нехорошевых, и фирма у них нехорошая! кидалы

Проработала в типографии не долго, ушла по личным причинам. Но хочу замолвить словечко о работе и работодателе) Производство большое и коллектив тоже,но система взаимосвязи отлажена. Руководство в моем отделе было очень хорошее, всегда готово помочь и научить. Да, работа целый день и не для тех, кто любит просиживать штаны в соц сетях. Постоянно звонки, заказы, переговоры... Но такая она - работа менеджера по продажам!!! В общем для активных, которым нравится кипучая деятельность. Условия по зп тоже стандартные, если смотреть по типографиям. Так что тем, кто пишет гадости хочу сказать: Ребят, перед тем как идти в этот бизнес, а особенно на позицию менеджера по продажам, подумайте сто раз и оцените свои личные качества. Хватит ли у вас настойчивости не пасовать перед отказами, звоня в сотый раз, будете ли вы способны защищать "грудью" честь и достоинство своей компании при возникновении конфликтных ситуаций с клиентами (а они бывают на любом производстве), сможете ли вы организовать свою работу так, чтобы на всё хватало времени. И ещё пожалуй один нюанс: с первого месяца у вас вряд ли получится заработать приличные деньги, эта работа на перспективу и первые несколько месяцев придётся потерпеть,активно ища новых клиентов (хорошо, если у вас уже есть своя наработанная база)и нарабатывая контакты. За недолгий срок, лично я, многому научилась и познакомилась с замечательными людьми. Успеха и Вам!!!

Мне было приятно все это время работать в компании! Замечательный коллектив! Отличное руководство! Компания активно развивается. Желаю успехов и побольше соратников, у которых есть желание работать!!!!!!

хороший коллектив
ОСТОРОЖНО,РАЗВОД,....
ришел на собеседование. По телефону рассказали, что все хорошо, далее на встрече тоже в рот заглядывали и рассказывали как все круто и перспективы есть и т.д.
В Итоге , дошли до денег - оказалось, что их-то и нету!
Работать нужно и не за деньги,и не за идею, и даже не могу объяснить зачем.
Местный НаЧаЛьНиК рисует такую схему:
есть оклад + план + %, НО!
Если не выполнишь план, твой оклад уменьшается пропорционально ОкЛаДу!!!! ёпть.....
Что это???? Уменьшается оклад? Как это так.....?
Дальше интересно - со второго месяца после испытательного срока оклад уменьшается в два раза :)))))))
Что за наХ такой???? Кто соглашается на добровольное рабопоглащение?
Шарашкина контора в общем-то!

Проработала в типографии ПДФ, они же ООО "Печатьи Реклама", более полугода, более неблагодарной и черной работы в Москве не встречала. НЕ УСТАИВАЙТЕСЬ ТУДА РАБОТАТЬ! Будете высушены и морально и материально, невыносимые условия для работы, руководитель отдела, женщина одна про которых говорят "мягко стелет, жестко спать", сначала Вам окажет всяческую поддержку, вотрется в доверие, потом ошибки и промахи типографии, поломку машин, лень отдела верстки, прописанную в так называемом "регламенте", несвоевременную несдачу заказов типографии в срок - ВСЁ это сошлет на Вас, что это Вы виноваты, плохо работаете, не умеете, сами объясняйтесь с клиентами, почему заказ не готов в срок, бросит Вас барахтаться с проблемами 1 на 1, при этом наказав Вас еще и штрафом за просроченный типографией заказ :))) Вас такая работа устроит? Подумайте сами. В довершение Вы получите расчет возможно...минимальный примерно через месяц, от Вас отвернется весь "коллектив" "подруг-сослуживиц" вслед за начальницей. девушек, давно там работающих, кушающих с ее рук, и Вы уволитесь ощущая себя полной бездарностью, с копейками в кармане, без оформления в трудовой, стажа работы...просто сразу заранее вычеркните это время из Вашей жизни и идите работать, если не верите в данные утверждения, как когда-то не поверила я.

Да что написал муж-жен все это правдо!
Ужасная компания! Ужасные руководители! Которые пристают к молодым девушкам (Павел)! Заказы все делаются черех одно место!
Совести и чести у этой компании нет! Берут людей как будто по взгляду, по облику!!!! Недоделанных!!!!!

Есть такая типография, PDF называется (www.pdf.ru), в которой все друг друга обманывают и все друг на друге бесстыдно делают деньги Еще больше половины сотрудников этой компании уже несколько лет работают нелегально, кто-то не оформлен, а кто-то вообще приезжий и не зарегестрирован нигде ) зарплаты мизерные, вот и не оформлен никто и работают на откатах. налоги платить не хотят. Этакий пылесос для вытягивания денег вместе с пылью ) У этой компании постоянно какие то проблемы с заказами, т.к. сами путаются в своих откатах и прочих махинациях, от чего и скандалы внутри фирмы и срывы заказов... Бедные. Компания состоит из нескольких отделов, особенно менеджеров по продажам, которые воюют между собой и на дух не переваривают. Вот такие вот дела. Все хотят денег ) всеравно каким образом их достать. Всем, кто решается обратиться к услугам знаменитой уже в некоторых кругах компании PDF, добрый совет - подумать 1000 раз. Есть в этой компании отдельные личности, которые упоминать не буду, но эти личности и руководят своими отделами )
Клиенты и партнеры, будьте осторожны )