График работы:Свободный график Образование:Высшее Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности
Описание компании:
московская коллегия адвокатов "грифон" это территория, где
эффективно решаются юридические проблемы различного
характера и степени сложности. В штате коллегии работают высококвалифицированные
специалисты с опытом работы в: правоохранительных органах,
прокуратуре, судах различных юрисдикций. Солидный багаж
теоретических знаний и практического опыта позволяет
обращать самые сложные дела в пользу клиента с минимальными
затратами и потерей времени. Должностные обязанности:
представление интересов доверителей в арбитражных судах и
судах общей юрисдикции по гражданским, административным и
уголовным делам
выстраивание общей стратегии по ведению дела и умение ее
аргументированно отстоять
разработку правовой позиции, в т. Ч. Подготовку исковых
заявлений, апелляционных, кассационных и надзорный жалоб,
отзывов и возражений, ходатайств и иных необходимых
процессуальных документов
подготовка аналитических справок, правовых заключений,
меморандумов. Проведение деловых встреч с потенциальными клиентами. Требования к квалификации:
действующий статус адвоката!!!
в соответствии с федеральным законом "об адвокатской
деятельности и адвокатуре в российской федерации" от
31. 05. 2002 n 63-фз.
Условия работы
московская коллегия адвокатов грифон приглашает адвокатов. Активность, желание добиться успеха в команде
профессионалов является вашим преимуществом. В нашу коллегию поступает до 20 заявок в день на оказание
юридической помощи, коллегия предоставляет возможность
работы с клиентами на выгодных условиях. Находимся в 2х минутах от метро, доступ в офис 24/7, своя
парковка. Наш сайт посещают до 100 человек в день, размещение
информации об адвокате на сайте коллегии создает репутацию
успешного и честного адвоката. Применяем в своей деятельности инструменты маркетинга -
научим заключать соглашения на высокие чеки. В вашем распоряжении офисы с современной техникой и
мебелью, переговорные комнаты, интернет, система
"консультант+". Бухгалтерское, секретарское, почтовое
обслуживание. Вступительный взнос и плата за ордера отсутствуют. Нет
строгой ордерной политики. Ежемесячные отчисления на нужды коллегии - минимальные. Обязательных дежурств нет. Варианты разного рода
сотрудничества и совместительства - только с членами
коллегии!!!
широкая сеть офисов оборудованных необходимой офисной
техникой, расходными материалами, переговорными комнатами и
всем необходимым для комфортной и успешной работы. Филиалы
коллегия работает с понедельника по пятницу с 9:00 до
18:00. Телефон горячей линии доступен круглосуточно
доступ в офис для адвокатов 24/7
[#3368184#]
Дополнительная информация
контактное лицо: соколов антон
специализация: корпоративное право; уголовное право; арбитраж; адвокатура; гражданское право
тип занятости: постоянная
опыт работы: не важно
В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании Соколов Антон на стаж.рф
Средняя зарплата по специальности «Юриспруденция» в Москве - 65700 руб.
Сегодня вакансия Юриспруденция требуется многим специалистам, которые уже достигли
определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что
и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Юриспруденция,
которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования,
проведенные специалистами, при подборе на вакансию Юриспруденция в Москве, соискатели уделяют
внимание в первую очередь следующим аспектам:
Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена
достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому
благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
Способ оплаты труда. «Работа Юриспруденция в может быть оплачена
сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель,
рассматривая «вакансии Юриспруденция в подбирает наиболее подходящий и удобный
для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала
работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также
альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы.
Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика,
удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной
стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель
будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения
определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Юриспруденция
в Москве, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает
процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить
соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое
на ознакомление с предложениями от работодателей.
