График работы:по договоренности Образование:Высшее Возраст: не имеет значения
Требования
- подготовка выставок (написание научных концепций, тематико-экспозиционных планов, составление этикетажа, участие в монтаже, демонтаже выставок);- хранительская деятельность (ответственное хранение, оформление учетной документации, научная инвентаризация, сверка наличия музейных предметов);- осуществление публикаций на основе фондов музея (каталогов, буклетов, статей и пр. ), подготовка справок о музейных предметах;- выступление с докладами на конференциях, семинарах, публичных лекциях;- составление методических разработок просветительских программ музея;- проведение экскурсий и интерактивных занятий.
Условия работы
- график работы 5/2;- оформление трудовых отношений в соответствии с тк рф.
Дополнительная информация
График работы: полный рабочий деньопыт работы: от 1 годатребования: - высшее профессиональное образование (музейное дело, музыкальное, культуры и искусства, гуманитарное) и стаж работы в научных подразделениях музея не менее 1 года;- владение навыками работы в ms office (access, excel, power point, word), умение работать в эбд камис приветствуется;- умение оформлять результаты исследовательской деятельности в виде научных концепций, статей и др. В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании ФГБУК "Российский национальный музей музыки" на стаж.рф
Средняя зарплата по специальности «Научный сотрудник» в Москве - 47500 руб.
Сегодня вакансия Научный сотрудник требуется многим специалистам, которые уже достигли
определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что
и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Научный сотрудник,
которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования,
проведенные специалистами, при подборе на вакансию Научный сотрудник в Москве, соискатели уделяют
внимание в первую очередь следующим аспектам:
Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена
достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому
благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
Способ оплаты труда. «Работа Научный сотрудник в может быть оплачена
сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель,
рассматривая «вакансии Научный сотрудник в подбирает наиболее подходящий и удобный
для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала
работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также
альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы.
Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика,
удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной
стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель
будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения
определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Научный сотрудник
в Москве, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает
процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить
соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое
на ознакомление с предложениями от работодателей.
