В самой компании не был, но заочное общение с менеджером по персоналу уже оставило негативные впечатления о компании.
Получил на hh приглашение от Мартыновой Яны (скорее всего, менпопер, такак должность в приглашении не указана), на определенную вакансию по работе с клиентами (подчеркиваю, именно менпопер была инициатором приглашения, о том, что "мое резюме очень заинтересовало и есть такая-то вакансия"). Поскольку компания работает в секторе FMCG, а мой предыдущий опыт не был связан с данной сферой, дабы не тратить свое время на поездки на пустые собеседования, решил сразу уточнить ответным письмом, действительно ли компания готова рассматривать людей из другой сферы. Однако, к моему удивлению, ответа на мое письмо не последовало. И это после приглашения, инициированного Яной. И только после повторного письма, Мартынова Яна соизволила мне написать следующее: "к сожалению, компания рассматривает кандидатов из сферы FMCG". На вопрос, зачем же тогда мне прислали приглашение на вакансию, и читали ли вообще мое резюме, ответа не последовало.
Итог такой: менпоперша Мартынова Яна резюме кандидатов не читает, приглашения прислылает наобум, при совпадении какх-то слов в резюме (в моем случае, наверное совпало название вакансии и ожидаемая позиция в резюме), в переговоры с кандидатами либо вступает неохотно, либо вопросы вовсе игнорирует. Кандидат же мусор, зачем ему отвечать. Вот такой вот ХУЯТ Маркетинг получается.
Рад, что не довелось побывать в данной компании, так как с таким дилетантским подходом к подбору персонала это была бы для меня по меньшей мере потеря времени.
Не советую тратить свое время на эту компанию!

Имела неудовольствие общаться по телефону с Яной Мартыновой - грубая, некомпетентная и неумная менеджер HR отдела, с которой противно даже разговаривать. Не советую искать работу в компании, где в кадрах сидят такие люди, если у них первый телефонный контакт с соискателями вызывает столь явное отвращение. К счастью, вакансия оказалась закрытой.

Согласен с предыдущими отзывами,в Питере и по Северо-Западному ФО тоже тупые и не компетентные менеджеры-представители по продажам т/бумаги.

Устроилась на работу главным бухгалтером по совместительству на 2 дня в неделю на 25000 р. Из подручных средств только калькулятор и 1С Торговля и Склад у девочки на первичке. Руководитель - Валентина Степановна Григорьевская - предложила рассчитать вручную за 2 месяца зарплату и налоги на 2-х человек, что я и сделала. Результат её удивил, ей показалось странной рассчитанная сумма по девочке - почему её заплата и налоги в 2-х месяцах не равны. А ведь ее сотрудница отработала только один месяц полностью, а другой - половину! Дальше - больше. Последовало указание рассчитать предварительный НДС за 2,5 месяца вручную - ведь программы 1С не было. Я стала делать по документам, чем В.Г. была очень недовольна - по её словам НДС легко рассчитать по расчетному счету!Мои попытки объяснить, что все лучше проводить в программе и делать выгрузку в Банк-Клиент, чем там вручную набивать платежки, ввели Григорьевскую в ступор.Два дня пролетели в трудах по разборке и подшивке первичке с переработкой. Продолжения не последовало. Сказала больше не приходить.Никакой оплаты. Теперь постоянно вижу, как Валентина Степановна постоянно обновляет свою вакансию - ищет новых простофиль-любительниц поработать бесплатно. Решайте сами...Адрес: Москва, Ленинградское шоссе, 69. Хладокомбинат.

Пришел устраиваться в эту контору. После собеседования сказали что я вроде бы подхожу (я монтажник ВОЛС со стажем 2 года ). При этом сказали неделю еще подождать, но т.к меня все по условиям устроило, я решил туда попасть и прождав неделю, устроился. З/п мне обещали 20,000 руб, в виде оклада. Работали с юр. лицами. Делали всю работу по монтажу витой пары и в том числе и некоторые отделочные работы. Работы было много. И накануне нового 2010 года мне выдали з/п .... 11,450р, сказав что остальное дадут после НГ. Вышел после праздников, но уже с намерением перебраться в К****, т.к. там условия получше. И когда спросил за свою оставшуюся зарплату - мне сказали - ничего мы тебе не дадим!! Сначала сказали что новогодние выходные оплачивают, а в итоге - нет!!! и остатки за декабрь не дали.
Вот так. Не попадайтесь на уловки мошенников. Они постоянно набирают людей и всех видимо разводят.

Сами владельцы очень приятные и культурные люди. Может мне и показалось. На деле получилось устроилась на испытательный срок 1 месяц 25т р думала потерплю, потом же больше обещали 39т р, а после нового года будет 35+30% от зп= 45,5тр, проходят месяцы, Похоже им менеджеры не нужны.Кто пойдет туда-имейте ввиду больше месяца там нечего делать, я там хрен знает какая была, потом сказали. А остальные люди там просто нормальные работники. Удачи всем.

Проработал в данной компании более 3-ех лет. Часто приходилось сталкиваться с самодурством и хамством. В компании присутствуют кумовство,подхалимство и подковерные игры. Устраивался по объявлению в интернете-наверное поэтому не увидел мотиваций,индексации и карьерного роста. Серая зарплата часть на карту банка,часть на 3-ем этаже в кассе. А вообще в компании много зависит от руководителей отделов и департаментов. Если попадется-самодур,то это крышка! Мне -не повезло-попалась такая руководитель. Много молодых самоуверенных хамов из регионов-это ужасно! На своем веку видел и хуже,поэтому компанию ИЭК оцениваю на твердую тройку по пятибальной шкале.

Работала в компании. Негативных эмоций ИЭК оставил много. А вот положительного ,кроме питания в столовой-сказать нечего. Ужасный руководитель общего отдела. Мерзкая тетушка работающая по знакомству,умудрилась прикормить трех девушек-подхалимок из своего отдела. Которые радостно ее облизывают. К секретарям и курьерам относятся просто по свински. Отсутствия карьерного и финансового роста гарантирую. Низкий уровень зарплат Из персонала большинство завистливые лимитчики,к тому же недалекие. Хамство и ужасное отношении на каждом шагу. Обходите стороной этот ИЭК.

Работаю в данной компании с 2011года,начиналось довольно неплохо. Офис был в Москве между метро Южная и Пражская. В начале 2012г. перебрались в Щербинку-и начался кошмар. Реорганизация отделов и департаментов. Тут же руководство всунуло СВОИХ ЛЮДЕЙ руководить отделами. Люди,как правило безграмотные,наглавато-хамоватые и не видящие ничего дальше своего стола. Нашлись конечно сотрудники(точнее сотрудницы),которые тут же начали облизовать новых руководителей со всех сторон-дабы прогнуться и попытаться сделать хоть небольой карьерный шажок,и надо заметить у них это получилось. Руководители отделов решать прблемы не хотят,дабы прогнуться под вышестоящем руководством и не потерять свое мягкое,утное кресло под своим задом. Ни о какой индексации зарплаты и карьерном росте можно и не мечтать(если ты конечно не СВОЙ ЧЕЛОВЕК и не лимитчик-подзлиза приехавший покарить Новую Москву(она же -Щербинка). Людей толковых и порядочных здесь можно пересчитать по пальцам. У Вас возникает вопрос,а чего же я здесь все еще работаю? Отвечаю-ОТ БЕЗИСХОДНОСТИ! Да,сейчас трудно найти хорошую работу не имея блата. Как только появиться первая же возможность -объязательно уволюсь. А пока-терпите!

Подтверждаю работает лимита, и не тихие приятные, а завистливые и наглые, те кто работают больше 2-х лет кидают понты бегают к начальству, стучат. В компании раздают высокие должности не за компетентность, а за то что долго работает сотрудник, и никто даж это не отрицает. Нет никаких внутренних правил, если Вас игнорит сотрудник, а тем хуже Начальник какой нить, то Вы обязаны ему все разжевать, найти его, писать ему каждую минуту, звонить, пока его высочество не снизойдет до Вас и обратит внимание на рабочий вопрос за который ответственен. Вообще есть грамотные сотрудники, но их единицы, и они не занимают руководящие посты, а видимо попали не зная куда( Про з.п. забудьте что Вам лишнюю копейку выплатят, как заверяют в HR, и серая она больше чем на 50%, и ее не поднимут уверяю Вас и не выплатят в страховом случае. Тут даж на праздники (30-31 декабря) за свой счет брать дни заставляют, и подарки детям из Вашей з.п. списывают потом( вообщем гнилая фирма!!!Фу

Был удивлен офису - неужели у немцев нет денег на приличный офис. Ну думаю, ладно, всё равно в этом офисе не сидеть еще и без окон мрак! Дальше было круче пришел проводить собеседование парень молодой, как проводить собеседование не знает двух слов связать не мог. Понял, что хотят чтоб делал все за 3 копейки. Оклад смешной походу даже по минимальной не проходят, как их еще не накрыли вообще выплатят или нет большой вопрос. Спросил сколько буду получать ответ : не знаю, как заработаете. В общем компания производит впечатление шарашкиной конторы. Объявление было от компании "Спарк про" на деле это спортпит Multipower.

Кинула нас эта АРКАДА на деньги за целый месяц в лице директора ГРИГОРЬЕВА А П. г Конаково работали жопа в мыле была и тут кидок. Не верте ихним пустым обещанием.

Добрый день, уважаемые дамы и господа!
Как ни прискорбно, но в Москве появился(выявился) новый работодатель из числа "черных".
Данная компания поступает хитро и умно платит серую з/п, большую часть составляют "премиальные" (конвертные деньги). Ко всему прочему лихо рубят зарплату. И HR у них недалекого ума женщина.
Не верьте обещаниям данного работодателя.
Спасибо за внимание.

Работа в данной компании не достойна вас! Низкий уровень воспитания руководящего состава, черная зарплата, большой объем работы за небольшие деньги, при увольнение выплата только белой части з.п., текучка кадров всех отделов: большая часть народа в офисе работает не более 1-3 месяцев, периодически людей кидают на деньги.

Через неделю после собеседования был приглашен на вакансию Программиста 1С. На тот момент мне уже поступило предложение от другой компании, и оставалось только утвердить дату выхода. Но поскольку данный приказ визировал лично генеральный, а он отбыл в командировку, то вся эта процедура затянулась. И взвесив все "за" и "против", решил отказаться от первого варианта в пользу "Волга трейд".

Из плюсов при выборе было:
- проект сам по себе легче;
- руководство, как показалось на собеседовании, адекватнее (а следовательно, более спокойная работа);
- зарплата, хоть не намного, но побольше (примерно 10-15%);
- рабочий день на полчаса сокращен (с 9:30 до 18:00)
Из минусов:
- 60% белой зп, остальное в черную;
- не очень удобное для меня расположение (но оно компенсировалось сокращенным днем);
- первый месяц как испытательный срок без оформления (мотивировали, что был не удачный опыт работы с фрилансером);
- зп на этот первый месяц на те же 15% меньше.

Договорились, что выйду через неделю.

Первый день прошел можно сказать как ознакомительный: знакомство с некоторыми сотрудниками (с кем придется взаимодействовать), и знакомство с бизнес-процессами одного из отделов. Т.к. ведение самих работ предполагалось удаленно на сервере в Ногинске, через терминал, доступ к которому не был еще предоставлен, то остаток времени провел за детальным изучением конфигурации, чтобы понять нужна ли будет доработка под описанные мне ранее процессы. О чем и отчитался. А так же поиском инструментария для одной из дальнейших задач, а именно перенос данных из более ранней версии платформы программы.

На следующий день, через 15 минут начала рабочего дня, ко мне подошли и сообщили, что "все переигралось, и, посовещавшись, мы решили, что, наверное, Вы не тот человек, который нам подходит". Выдали компенсацию за предыдущий день (причем расчитанную из "белой" зп) и попрощались.

Что можно было понять за 1 день, к тому же, когда даже рабочее место настроено полностью не было - мне не понятно. Может пожалели обещанную зарплату. Может за эту неделю (или день) провели еще собеседование и решили взять другого. Может ждали, что я проявлю какую-нибудь активность (но без рабочего места это было бы пусканием пыли в глаза для создания вида бурной деятельности). Не знаю. Сами причину не назвали, а я не спрашивал. В любом случае, можно было заранее устроить тестирование, собрать рекомендации, на крайний случай - заключить договор с франчайзи 1С на проверку будущего сотрудника.

Придя домой, и просмотрев хед-хантер, увидел, что их объявление о моей вакансии была обновлено в день моего выхода (т.е. вчера), но с уже более меньшей "вилкой" по зарплате.

Короче, поступили очень не красиво.

Какой-либо обиды нет. Есть сожаление, что упустил другое место, а так же потерял неделю времени, что для безработного существенно. Тем более перед маем, когда полмесяца выходных и заморачиваться собеседованиями навряд ли кто будет.