Несколько лет работы в этой организации оставили после себя много положительных моментов. Удобный график работы и отсутствие «принудительных» сверхурочных позволяют уделять достаточно времени семье. Зарплата и аванс всегда вовремя, что тоже не может не радовать.
Коллектив хороший, дружелюбная атмосфера. Как показывает практика, неприятные люди надолго тут не задерживаются.
Про руководителя могу сказать, что он человек слова и обещаний на ветер не бросает. Так же, хочется отметить, что уже много лет он занимается благотворительностью и никогда не оставляет своих сотрудников в беде.
В завершение могу сказать, что работа в этой компании стала для меня положительным опытом и менять место работы в обозримом будущем я не собираюсь.

Несмотря на отрицательные отзывы, решила сама проверить, что это за организация: выслав им свое резюме, я получила приглашение на собеседование , предварительно созвонившись и договорившись о времени (разговаривали со мной по телефону не заинтересовано и достаточно грубо, что подтверждает: написанное в отзывах-ПРАВДА). Дольше было еще более интересно: назначив мне на следующий день собеседование на 15.00, в 14.40 мне на почту приходит от них отказ!!!Т.е. за 20 мин. до собеседования эти "работодатели" мне отказывают.С таким неадекватным отношением я столкнулась впервые. Я и раньше о них ничего хорошего в отзывах не находила- теперь подтверждаю- все верно. Решайте сами, стоит ли связываться с такой странной организацией. Кстати, их вакансии все время висят на hh, из этого тоже можно сделать определенные выводы

Пришел мне отклик, позвонила уточнить время, приятная девушка по телефону назначила время, на следующий день я поехала на собеседование. Сначала организация произвела на меня положительное впечатление, на входе выписали пропуск, охранники все объяснили куда идти, охранник проводил меня в кабинет к заведующей и тут начался цирк. Только открыли дверь в кабинет как заведующая регистратурой как заорет на весь кабинет "дайте хоть кусок проглотить!". Я даже испугалась, на кабинете нет никакой информации про перерыв. Тут я уже хотела уйти, так как такое отношение к соискателям с порога уже говорит о многом. Но раз уж приехала, то решила остаться, о чем пожалела. Открывая дверь кабинета, я уже для себя решила, что сюда работать не пойду. Вошла я, заведующая оглядела меня злым взглядом, и продолжала обводить и красить губы, хотя сказала, что войти можно. Сначала долго их обводила, потом достала помаду и еще долго их красила. Правда извинилась. Наконец она завершила свой макияж и началась у нас недолгая беседа. Беседа больше напоминала хамство с порога. Сначала спросила как зовут, сколько лет, кто по специальности. Узнав, что сейчас я только получаю образование, она мне пыталась объяснить, что я его вовсе и не получаю, так как еще мало проучилась. Также последовала критики в адрес моей специальности возгласом "кому вы нужны".... Вдруг, прищурившись, эта женщина пенсионного возраста, грубо спрашивает вопрос, который меня даже на некоторое время озадачил.. "почему у вас брекеты?"..Да да, именно "почему". Потом в таком же тоне последовал вопрос "когда вам их снимать?". Я ответила, что скоро. Она спросила, ну как скоро? Я ответила, что через месяц-два. На что хамка-заведующая грубым тоном ответила "вот когда снимете, тогда и придете, нам нужны люди с нормальной дикцией". Хотя и брекеты у меня всего лишь на нижней челюсти и дикция у меня не страдает. Я встала и сказала, что такие работодатели не нужны, и если она позволяет себе такое общение с соискателями, то как же она общается с работниками. Пожелала научиться сначала правилам вежливого и делового общения. А потом собеседования проводить. Ушла в ужасном впечатлении и долго не могла понять что это было вообще. Все кто собирается туда на собеседование, советую не терять свое время на таких хамок.

Молодые люди! Прежде чем принимать решение, полезно узнать реалии жизни. А они такие.
Рынок СПС активно развивался в 90-е и в начале нулевых, когда не был развит интернет и законодательство молодой России лавинообразно росло.
Этот рынок с каждым годом стремится вниз в связи с тем, что:
1) повсеместно есть дешевый интернет с качественными бесплатными правовыми ресурсами,
2) крупные и платежеспособные клиенты давно охвачены СПС,
3) цена СПС неадекватно вздута разработчиками и ежемесячно растет (попытки это объяснить якобы большими затратами, привязкой к инфляции и пр. - для дурачков, банальное стремление срубить больше денег),
4) законодательство России относительно стабильно и, повторюсь, всё критически необходимое имеется на ресурсах рунета.
Руководство фирм-продавцов СПС всё это понимает и, чтобы продержаться на плаву, применяет тактику подмены реалий дешёвой пропагандой (говоря проще - обман). Причём как в отношении клиентов, так и в отношении своих сотрудников.

Добрый день. Кто хочет столкнуться с это компанией в рабочих отношениях, лучше тормозите сейчас!!!!!!!!!!!! Приняли на должность техника. Обслуживание инженерных систем зданий согласно графику ППР (электрика, сантехника, отопление, вентиляция). А на самом деле заставляют таскать шкафы, делать ремонт в обновленных кабинетах. И чуть ли не вымывать г...но из туалета, когда у них что-то засоряется. На время испытательного срока заключают просто трудовой договор. Договор "сшит на коленке". Когда начал выяснять, почему такие обязанности и где они вообще прописаны, в какой должностной инструкции - они быстренько наклепали обязанности простого разнорабочего, который должен делать все, кроме тех обязанностей на которые принимали. На счет ЗП все ровно и вовремя. Это один плюс в этой компании, которая занимается эксплуатацией рабсилы!!!!!!!!!!!!!!!!

"лицо компании" в виде хр-менеджера - пи-бол, манипулятор и мелочная хернюшка.
предварительно договорились о встрече (получил "нам удобно в любое время в любой день, сами решайте"). сразу предупредил, что планы могут измениться и я дополнительно сообщу об этом.
планы изменились, предупредил, что не получится в назначенное время и предложил перенести встречу на сутки.
и началось: а завтра не будет тех, кто будет собеседовать (любое время, любой день, ага), а мы же уже внесли встречу в его календарь (так вычеркни? до встречи оставалось больше 5 часов).
в итоге запахло каким-то говном. как "планы" закончились, сказал, что передумал.
на что получил "я понимаю, что это ничего не значит, но можно узнать причину?" - отличный подход :) чужое мнение ничего не значит :)
вечером еще получил уведомление от хх.ру "вам отказали" - низко и мелочно.
как закономерный итог такого "хайринга" и "рекрутера" (по наблюдениям): вакансия обновляется каждый день

Чтобы вернуть деньги, которые я потеряла еще в 2015 году (около 400 долларов), мне позвонил консультант из МРТмаркетс и сказал, чтобы вернуть ту сумму, необходимо верифицировать личный кабинет, то есть предоставить документы. Я все сделала и мне он посоветовал положить 1111 долларов на счет. Что вернется и эта сумма тоже. В конце мая, консультант Александр Мартель (имя видимо ненастоящее) сказал, что срочно нужно положить еще 50 тыс на счет, чтобы вернуть все оставшееся. В итоге я положила на киви 35 тыс., он их перевел, сказал, что добавит свои 15 тыс. И всю сумму переведет мне на карту сбербанка, а 1111 дол. на карту мтс. Написал, что перевел все суммы - 1111, 500, 700. И с 13 июня не выходит на связь.
Как узнать, были ли перечисления с моего брокерского счета 9095230? Сейчас там минус и вывод денежных средств невозможен.
Общались мы с ним в Скайпе. Вся переписка есть.

Скоты Просят много но ничего гель в замен! Большие задержки зарплаты/ вечно авансы и 30000 не выходит

Я получил на эл. адрес приглашение собеседование от некой Юлии Алексеевой (2263994@gmail.com) 16-51. 21 Июня.
Я перезвонил Юлии по указанному мобильному номеру 8 916 206 50 04. Попросив Юлию отправить ответный отклик, Юлия мне ответила что можно найти суперджоб. Тщательно поиска я не нашел вакансии.
Перезвонив по телефону указанному на сайте http://www.smartperevozki.com/ 8(495) 580-49-43 мне менеджер/оператор/специалист/секретарь ответила, что сейчас вакансий нету открытых. Я попросил соединить с руководством по поводу действий Юлии Алексеевой, мне отказали.
Неуважительное отношение к соискателям, вранье и обман.

Положительных сторон нету.
Я устроился в рекламно-производственную компанию ООО РПК «КВИК АРТ» 26 апреля 2017 года. Через две недели работы попросили принести трудовую книжку. Я принёс и спросил, когда будем подписывать договор? На что мне ответили, что договор составляется и как составится, так сразу же дадим его подписать. За два с половиной месяца работы договор так и не дали подписать, хотя положено в течении трёх - пяти дней с момента устройства на работу. Зарплату обещали платить 30.000 руб. в месяц. За всё время моей работы, я получил 10 тысяч рублей. Работодателем это объяснялось тем, что у них остальная зарплата выплачивается в конверте, т.е. чёрная зарплата, но её я так и не увидел, возможно она придёт позже, на что я не надеюсь. Когда я заболел, во время моего больничного мне пришла смс от моего работодателя, что со мной хотят расстаться, что так же является нарушением трудового законодательства.

Проводила собеседование Анна Силуянова по скайпу, на что ушло около часа. Анна задаёт личные и некорректные вопросы на собеседовании, о чём сразу же была оповещена. HR-менеджер плохо знает ТК РФ. После моего законного отказа отвечать на эти вопросы, собеседование прошло напряжённо. Обидно за потраченное время. Час собеседования - пустая болтовня. Не было вопросов про профессиональные знания и компетенции, не спрашивали никаких кейсов. Соответственно, впечатление о компании из-за неграмотного HR негативное. Советую руководству провести "воспитательную" беседу с менеджером по персоналу. Я не буду писать никуда жалобы, но вообще имею на это полное право. Я не написала, а следующий кандидат может. Потому совет кандидатам - делайте запись собеседования по скайпу. Всего доброго!

Нет. Политика компании заработать для себя.

Отношение к сотрудникам, как к рабочей скотине. Зарплаты мизерные. При увольнении кидают на зарплату. Оборудование старое и изношенное. Пакеты плохого качества, постоянные жалобы клиентов на продукцию. Зато на собеседовании вам будут рассказывать какие они перспективные и крутые бизнесмены и как они заботятся о сотрудниках.

Да был в зтой канторе один плюс - снимали квартиру для монтажников,да и тот пропал,сейчас предлагают вагончики или общежитие,в остальном все также плохо - без изменений в лучшую сторону.

Компания ООО «Турвельт» (PlanetPass) в лице Андрея Осипова не выплачивает зарплаты сотрудникам компании. В ноябре 2016 он уволил больше половины сотрудников, а оставшуюся часть обязал подписать заявление о неоплаченном отпуске (для экономии на налогах). С этого момента начались постоянные задержки в выплатах заработной платы. С некоторыми сотрудниками, которые уволились ранее, не рассчитались до сих пор. С теми, кто работал до марта 2017 года, когда сократили всех остальных, тоже полностью не рассчитались. Речь идет задолженности по заработной плате в несколько месяцев, не говоря уже об отпускных днях. Сроки выплат переносятся и ясности нет. Бывших сотрудников просили держать все в тайне, но сейчас набираются новые люди, и компания возобновляет деятельность. Будьте осторожны.