Все отлично ))
Очень много работы

Складывается ощущение, что люди, оставляющие отзывы не работали в компании больше года, либо «Элевар» является им первым местом работы.
Компания существует с 1993 года, за это время были и хорошие, и плохие времена.
Плюсы:
1. Есть сотрудники, которые работают в компании с момента ее основания, очень много сотрудников, кто работает более 10-12 лет. Не является ли это показателем стабильности?!
2. Также, есть сотрудники, которые уходя, оставляли эпитеты о недобросовестности «Элевар», однако, не проходит и 1,5 лет, как очень многие присылают вновь свои резюме на рассмотрение. Если в компании все так плохо, и Вы считаете себя профессионалом, которому везде «зеленый свет», то почему же Вы пытаетесь вернуться?!
3. Социальная гарантия от компании. Пообщайтесь с друзьями, у многих ли на фирме существует мед.страховка, материальная помощь на юбилей, свадьбу, рождение ребенка и т.д.?
4. В кризисные 2008-2009 гг., когда во многих компаниях было сокращение, а некоторые были просто закрыты, в Элеваре не сократили ни одного сотрудника, хотя было очень тяжело, сохранили коллектив. Кто это понимал, работал и помог фирме справится с кризисом.
5. Тяжело работать? Хотите легкой работы, устройтесь в библиотеку)))

Работаю в компании 8 лет.

Работаю в данной компании пятый месяц. Срок небольшой, но что-то могу сказать уже сейчас, т.к. некоторые вещи видно сразу. Недостатка в проектах нет, поэтому скучать на рабочем месте не приходится, задания разные, поэтому выполнять интересно. Коллеги отзывчивы, я легко со всеми нашла общий язык и быстро влилась в коллектив. Скоро мне предстоит первый отпуск, и мы с мужем уже запланировали совместные отпускные даты, т.к. пример моих коллег убедил меня в том, что мне дадут отпуск не тогда, когда будут «свободные» даты, а тогда, когда это будет нужно мне. За пять месяцев заработную плату не задержали ни разу и уже несколько раз приятно порадовали премиями. Одним словом, не смотря на то, что мне не очень удобно добираться до офиса из Подмосковья, менять место работы я не собираюсь.

Устроиться работать сюда было тяжело многим и до сих пор не особо понятно, сумели ли некоторые сотрудники влиться в коллектив. Отбор действительно существует. И он достаточно строгий. Человек должен хотеть работать, а не просиживать время за зарплату. Основной мотивацией наших сотрудников является желание достигать результатов (даже в первую очередь для себя, а уже потом для компании). Желание выполнять «любой понятный функционал» за хорошую ставку со временем проходит. Хочется развиваться, идти вперед. Компания Капитал Консалтинг во главе с Константином Бакштом своим сотрудникам предоставляет такую возможность.

сам работал в компании Капитал Консалтинг. Давно это было - по июнь 2011 года. По существу темы могу поведать следующее. Бакшт - молодец. Молодец, в первую очередь для себя. Рьяно движется к цели, не взирая на все препятствия. Если же говорить о нём как о руководителе - то это понимающий и справедливый человек. . Отношение к сотрудникам у него вменяемое. Заинтересован в росте профессионализма своих работников, заинтересован в их комфортном существовании -это редко и важно.
Кроме всего прочего Бакшт - очень продуктивный тренер.

В компании конкурентоспособные заработные платы и социальные льготы. Хороший коллектив, удобный офис, зарплату платят в положенные сроки, отпуск дают практически всегда в то время, которое интересует сотрудника. Компания довольно динамичная, большое количество проектов. Существуют премии за успешное выполнение задач не на бумаге, а по факту. Из минусов – мне не удобно было ездить в Москву каждый день из г. Дмитров(

Потенциал у завода есть, даже сейчас. Объем заказов - на несколько лет вперед. Зарплаты не как в Газпроме, но и не сказать, что совсем маленькие. Оборудование потихоньку обновляется (медленно, но верно), так что, с каждым годом старого - меньше, нового - больше.
Для молодого человека, желающего освоить специальность - самое оно, и зароботать можно и навык получить. Пока есть кому учить, есть на чем работать. У ИТР тоже работы хватает - выпускники ВУЗов быстро опыта набираются.
Конечно, как и у любого другого предприятия, здесь есть свои проблемы, но идеального ничего не бывает.

Работа была хорошая правда далеко добираться ( м. Тушинская).Зарплата хорошая иногда предлагали дежурить и потом 4 дня выходных в любое время. Коллектив был хороший. Плохо что сократили по сокращению штатов. Выплатили много денег как сократили.

Мы знаем где купить дешевле оборудование, электростанции Geko, бензиновые генераторы Geko, генераторы Eisemann, бензиновая электростанция Eisemann. Предоставляем скидки, проводим акции.

Работаю в данной компании уже не первый год, и могу отозваться о данной компании исключительно в положительных тонах! Начну с того что когда я пришел в компанию, я не знал даже 1% из того чему меня тут научили! При любых возникающих тупиковых вопросах всегда помогали и более опытные сотрудники и директор! И мне очень смешно читать отзывы о том что тут обещают золотые горы, а по факту вешают...»
Как и в любой компании, наверняка они существуют, но при детальном рассмотрении и правильном адекватном анализе, становится понятно, что негатив сам собой не возникает, а следует он из чьих либо ошибок и недоработок.. А нет, минус все же есть, отдаленность для пешего человека от метро. Можно автобус и маршрутку ждать долго, но это уже не минус компании.Работайте упорно и ездийте на машине.))

Работаю с июля месяца. Никаких проблем с уплатой заработной платы, как писалось ранее от других пользователей не было. Отношения в коллективе достаточно дружное. Не спорю, бывают споры, коонфликтные ситуации, но в какой организации нет таких проблем? :)
Удобный график работы, что позволяет и учиться и работать одновременно. В остальном все хорошо. Единственная проблема -транспортная доступность. Достаточно далеко от метро, и людям, которые передвигаются на "своих двоих" достаточно тяжело.

Я работаю в компании уже давно. Могу сказать, что как и любая компания здесь не выносят посредственности и это компания для одаренных людей. Почему компания не только процветает и по новым разработкам оставила далеко позади кучу монстров, которые привозят стандартный китайский товар.
Минус компании действительно в том, что с уволенными не цацкаются и поэтому откровенные наговоры, по причине собственной несостоятельности, в интернете могут идти чисто из зависти к тем, кто работает.

Монтаж отопления в доме выполняется на высоком уровне. Автономное отопление частного дома, электрическое отопление частного дома, отопление газом, проектирование водяного отопления, расчет системы отопления частного дома, монтаж котельных установок, монтаж и обслуживание отопления, электрическое водяное отопление, воздушное отопление расчет, индивидуальное отопление в частном доме, установка отопление загородного дома. Выезд на объект бесплатно.

А что плохого в том, что компания уделяет внимание спорту? Рассудите здраво - свой интерес к популяризации здорового образа жизни компания не скрывает, всем сотрудникам еще на собеседовании рассказывают об увлечениях спортом, ну к чему потом удивляться и жаловаться? Мировых рекордов от сотруников вряд ли ждут, а так почему бы и не побегать, не поиграть в волейбол или в футбол - не понимаю!

Проработал здесь 2 года. Ничего плохого сказать не могу.