Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Наша компания не новичок на рынке услуг восстановления данных. Более 7 лет лаборатория DATALABS помогает пользователям персональных компьютеров, коммуникаторов, цифровых фотоаппаратов и других устройств, которые способны хранить и накапливать информацию, в случаях потери важной персональной или рабочей информации. За это время инженеры нашей компании разработали методики и технологии восстановления данных, которые позволяют значительно увеличить процент успешно выполненных заказов и расширить спектр предоставляемых услуг по восстановлению данных.
К Вашим услугам:
восстановление данных с жесткого диска IDE, SATA, SCSI, SAS, 0.8, 1.8, 2.5, 3.5"
восстановление информации с USB flash (флеш)CF SD MS MMC
восстановление информации с MO
восстановление данных Windows FAT16 FAT32 NTFS
восстановление данных после форматирования
восстановление данных с видеорегистратора
восстановление данных с диктофона
восстановление данных с RAID
восстановление данных с Prestigio
восстановление удаленных файлов
Работаю по сайтам в этой компании уже 4 года, 3 года по трудовой и год как перешел на фриланс по семейным причинам. До этого работал и продолжаю работать с другими похожими издательствами. И что я вам хочу сказать – у всех одни и те же проблемы. Кризис ударил по рекламодателям и денег от рекламы стало меньше, зарплата задерживается, кроме того интернет оттяпал огромную часть рекламного бюджета газет и журналов, поэтому все они переживают тяжелые времена. Если нет поддержки государства или богатого дяди, или нефтегазового холдинга, то выживают как могут.
Что меня поразило в Норме, так это то, что здесь я могу высказать своё мнение, и к нему прислушаются, его обсудят. Видел, что на совещание к руководителю холдинга иногда приглашают рядовых менеджеров, спрашивают их мнение о каком-нибудь процессе. Я раньше такого не встречал нигде. Здесь нет тотального контроля и штрафов за опоздания, здесь всегда можно договориться с руководством по отсрочке задания, если какие-то проблемы. Здесь один раз меня даже посылали на курсы подучиться. Во время кризиса от них ушло много людей, но есть много, кто работает по 5-10 лет, а, то и больше. И это не родственники, а видимо не безразличные люди, которые переживают за результат и будут работать здесь до победного конца. Честное слово я не родственник и не друг, не сват, но зарплату вместе с сослуживцами мы получали еженедельно, Доходили слухи и о не совсем адекватных редакторах, директорах, такие наверно есть везде. Хотя я уверен, что договориться и решить все вопросы без эмоций реально с любым.
иногда с опозданием в 1 неделю, + бесплатные обеды. Сейчас платят строго за выполненную работу, пока всё хорошо. Видел, что задерживают зарплату тем, кто создаёт видимость работы, приходят потусить, покурить, пообщаться – молодняк в основном. Кто поопытнее – мотивированы на результат и расслабляться некогда. А зелёные там долго не задерживаются, строгая система отчётов и за 2-3 месяца виден результат. Наверное, кризис заставил так всё организовать.
Колоссальный красивейший офис наверно специально создан для зазыва клиентов и потенциальных сотрудников.
В реальности - одна из самых жутких компаний на медийном рынке. Тупо не платит зп и умудряется существовать на рынке очень долго (видимо, есть покровители, поскольку количество обманутых давно должно было дать качество в надзорные органы).
Не верьте, не попадайтесь, не идите ни на какие должности. Зарплату свою не увидете никогда.
Граждане , в етой компании положительного НИЧЕГО НЕТ и никогда не будет , я проработал более семи лет и меня просто напросто и не только меня КИНУЛИ на огромную зарплату , в этой организации работает кучка " ХОХЛОВ"из Крыма , при чем все родственники которые возглавляют все подразделения в Норме , вот они и обманывают всех кто работал, работает и кто собираеться работать (я не СОВЕТУЮ ) . Я не советую даже близко подходить к порогу етой компании gпо адресу - Старопетровский проезд 7а стр 6
Директора которые кидают людей (НЕ ВЫПЛАЧИВАЯ ЗАРАБОТНУЮ ПЛАТУ)
1 - Артюшенко Леонид Васильевич (президент холдинга , главный обманщик )
2 - Гутов Павел Юрьевич ( КРО - Контрольно-ревизионный отдел ) исполнитель обмана, кидает всех
3 - Гутова Нина Васильевна ( возглавляет отдел кадров )
4 - Засименко Светлана Александровна ( OOO НТЦ " Стройинформ") КИДАЕТ ВСЕХ ПО ЧЕРНОМУ
КОМПАНИЯ ПОЛНЫЙ "ОТСТОЙ " Я ЖЕЛЕЮ ЧТО ПОТРАТИЛ СВОИ ГОДЫ НА ЕТУ КОМПАНИЮ И ЖЕЛАЮ ИМ СКОРЕЙШЕГО РАЗВАЛА КОМПАНИИ И ВСЕГО ХОЛДИНГА
Уважаемые соискатели, ни в коем случае не устраивайтесь в данную компанию. уволиться без скандала ИЛИ получить заработанные деньги не удалось еще никому. Холдинг постоянно меняет юрлица, что позволяет уходить от ответсвенности.
зп в компании полностью черная - на этом и строится "кидание" увольняющихся, а также задержка зп на полгода и более. кто не дождался зп и уволился - теряет шансы вернуть хоть что-то
в компании процветает кумовство.
президент - артюшенко л.в. в данный момент находится на грани банкротства, поскольку не смог окружить себя грамотными менеджерами, набрав вместо них родню, и закрывает глаза на противозаконное управление подразделениями по всем направлениям
рук отд кадров (по совместительству - сестра президента) - гутова н.в. - крайне бессовестная особа, отказывающаяся от общения с уволенными и отмахивающаяся от законных требований по выплате зп. в то же время отличается трусостью, и если иметь к ней грамотный подход (сильная аргументация и знание ее слабых мест), но чего-то от нее добиться реально рук. контрольно-ревизионного отдела (читай финдирекции) - по совместительству муж сестры президента - гутов п.ю. - не стесняется открытой лжи подчиненным и заигрывания и лизания сами знаете чего стоящим выше. по подтвержденной информации, умудряется воровать за спиной у президента, являющегося ему шурином. помимо вышеописанных персон в компании еще масса родственников-друзей, занимающих руководящие должности. соответствующее позиции образование есть у единиц, которые опять же в силу многомесячной задолженности просто боятся увольняться
мои искренние соболезнования оставшимся работать
Я работала в "Аткаре" 3 месяца. Лохматова так же, как и прежним сотрудникам, представилась как Генеральный директор холдинга, имеющего 3 редакции, постоянный штат сотрудников, издающих 10 журналов. Основные редакции расположены у м.1905 года. Я заключила 2 договора: один на работу редактора (20 тыс.руб. за 600 полос), другой (10 тыс.) - на офисную работу (работа курьера и набор репертуара). В действительности никакого штата у Лохматовой нет и никогда не было. В штате "Аткары" есть только Лохматова Л.А. и как ген.директор, и как главный бухгалтер, и как нач.отд. кадров. Означенные в договоре журналы не существуют, кроме "Театрального дневника" (да и этот журнал она выпускает только 3-4 номера в год)и репертура театров. Я выполняла работу редактора, корректора, курьера, набор репертуара театров, внесение правок в оригинал-макет и пр. Лохматова врала, что денег нет, что 100 театров ей должны за подписку, что деньги начнут поступать только в феврале (т.е. после окончания срока моего договора) и за редакторскую работу я не получила ничего вообще, а за офисную только половину (по 4 тыс. в месяц) и даже эти деньги я получала в конце следующего месяца и не по обычной бухгалтерской ведомости, а по накладной. Дамы, пострадавшие от Лохматовой, пишите заявления на действия Лохматовой в Федеральную службу за соблюдением законодательства в сфере массовых коммуникаций и охране культурного наследия (Мин-во связи и массовых коммуникаций). Именно это я и сделала. О результатах сообщю позже.
Да уж и на самом деле это все правда сама у нее работала 2 месяца. Только голову людям момрочит и портит трудовую книжку. А стоит из себя благодеетельницу.
Случилось так, что родная типография отправила меня в отпуск за свой счет. Недолго думая, я решила поискать себе новое место работы. Тут и подвернулось издательство «Аткара», что на Берсеньевской набережной в Центральном доме прессы обитает. Поехала я на собеседование. Меня встретила Любовь Александровна Лохматова в образе доброй бабушки-феи. После разговора я поняла, что попала в рай. «Отличное место, - подумала. – Оплачиваемый отпуск 2 месяца, зарплата, зависящая от моей выработки… Да с моим-то профессионализмом и скоростью верстки я кризис и не замечу». Через два-три дня Любовь Александровна попросила меня принести трудовую книжку. Дескать, чего время терять, надо оформляться. С небольшим скандальчиком я забрала трудовую. Радуясь своим перспективам, принесла книжку своей начальнице. «А вы знаете, я не могу взять ее сейчас, может через месяц? А пока подпишем трудовой договор» - огорошила меня добрая «фея». Мне, оказавшись, мягко говоря, не у дел, пришлось согласиться. Договор я увидела лишь спустя почти месяц. Оплата – 30 000 за 600 страниц А4 формата плюс штрафы, штрафы, штрафы... Учитывая, что в эту цену входит верстка полноцветных журналов, какая-то тоскливая цифра (целых 50 рублей за полосу).
Месяц я ездила на работу. За этот период я не видела ни одного сотрудника, кроме моей «феи». Были проблемы с версткой: «Нужен системщик». «Я завтра поговорю с ним. Потом вы напишите записку, чтобы я смогла вызвать его сюда». «Зачем? Проблему-то можно решить и по телефону». У «феи» случилась небольшая истерика: «Вы не понимаете, это так дорого!!!»
За этот месяц я сверстала пару журналов, одну брошюру в 640 страниц…
А через месяц началось: «Завтра приезжать не надо, позвоните».
Звоню, опять не надо. Просидевши дома неделю, поняла, что надо бы как-то хоть какие-то деньги получить. Звоню. «Сегодня мне не до того, позвоните завтра». Звоню. «У нас зарплата будет только 30. Позвоните позже». Звоню. «Мне сейчас некогда».
Плюнула я на нее, с ее издательством и нашла новую работу.
В издательство «Аткара» я пришла в феврале 2009 г. Встретила меня генеральный директор Любовь Александровна Лохматова. По ее словам выходило, что «Аткара» - это серьезное издательство, большой коллектив, который расположен в издательском комплексе на ул.1905 года – редактора, верстальщики, некий совет директоров, на который все время ссылалась Л.А. За полтора месяца работы я не то что ни встретила ни одного сотрудника, но даже телефонных звонков от них ни разу не поступало. Так что полагаю, что сама Л.А. в крохотной захламленной комнатке в доме российской прессы - это и есть вся «Аткара».
В этом удивительном издательстве нет даже подшивки выходящих в нем изданий – «Театральный дневник», «Малый бизнес и право», «Провинциальная хроника». Из чего я сделала вывод, что выходят они как бог на душу пошлет. Договор, данный мне Л.А. после многочисленных напоминаний через месяц после начала работы заключался с неким рекламным агентством. Из него следовало, что 30 т.р. я получаю, если выпущу в свет 600 страниц изданий. При этом зарплата выплачивается через месяц после выхода! И, конечно, все обложено кучей штрафов – за каждую ошибку от 10 до 50% зарплаты. Но самое главное, что таких объемов никто не предоставляет! За месяц работы я прочитала кучу текстов, которые никто не собирался ставить в издания, видимо Л.А. будет их использовать в будущем, и через месяц работы все, что я наработала, составляло 2,500 т.р. (Вышел только один журнал - «Хлебное дело»). Я ушла, и теперь понимаю, что это система такая, когда человек работает, а за свой труд ничего не получает. (Даже эти 2500 мне не заплатили).
Самое смешное, что при этом сама Л.А. все время костерит некоего Кацнельсона, главу Гильдии пекарей, который ее подруге-журналистке вместо обещанных 60 т.р. зарплаты платит всего 20. Но сама то она не платит вообще ничего!
Хотелось бы оградить специалистов от работы в данной компании!
1. Официально не оформляют, отпуск 2 недели в год
2. Да, молодой коллектив. Но, почти все не образованные - особенно отдел продаж, хабальные, поднимающие свою самооценку за счет унижения ново-приходящих работников. Усердно облизывая некоторых личностей, имеют поддержку с их стороны!
3. Не умение руководить, нет планов, определенности. Все по отношению личных-близких отношений руководства и дирекции полая правда! Поэтому адекватности с той стороны ждать не за чем!
Надеюсь моя информация оградит Вас от лишних стрессовых ситуаций!
Дошели-полная туфта.мошенники (развод клиентов на деньги и вред здоровью). Звонят операторы (под любым предлогом) предлагают прийти к ним на спа процедуры. Намазывают лицо (половину) своими кремами, потом если хочешь другую сторону. но после первой половины лица я категорически отказалась, т.к. оно у меня сильно покраснело и опухло. Персонал (типа косметологи) люди с улицы без спец.образования. ничего не понимают в косметологии. У них задача заработать, развести на покупку товара за большие деньги. Никогда не ходите к ним ни работать, ни на процедуры. и не давайте телефон своих знакомых, потом звонят почти каждый день и предлагают опять прийти. Вобщем пирамида мошенничества.
Компания занимается производством и продажей оборудованием очистки воздуха.Типо эксклюзив, но это не так.По такой технологии производит не одна организация.проработала я там 1 месяц, после чего мне стало не интересно, т.к. устраивалась на должность помощника коммерческого директора и при устройстве уточнила не секретарем ли я буду, на что мне ответили, что нет.Оказалась я обычным секретарем.Естественно я и решила уволится.Вообщем когда устраивалась обещали белую и черную з/п.При увольнении мне заплатили только белую, обосновав это тем, что если человек увольняется ему не выплачиваются премиальные, если в отделе нет денег, также когда появятся деньги работодатель не будет выплачивать премиальные!Это было написано в электронном письме зам. ген. директора, которого я естественного не видела и об этом "распорядке" не знала.Позвонила я ген. диофисе и он мне рассказал, что в Экопромике всегда всем не платят з/п.А некоторым менеджерам вообще по 50000-60р. и спросила почему мне не платят "черную" з/п на ,что он мне ответил что у нас в компании черной з/п нет и чтобы я обращалась к тому человеку, который мне это говорил.КИНУЛИ!!!Стоя на остановке я встретила человека, который работает в соседнем 000 р. не заплатили!Странно проценты от продаж есть, а з/п только официальная)))Деньги получают только руководители со стажем, а текучка постоянная!Кстати, хозяины являются бандеровцами. а они славятся ЖАДНОСТЬЮ!!!Не ходите туда работать. не тратьте время, силы и деньги!!!
Зарплата неофициальная, сдельная. 2 месяца выплатят, затем получите только то, что в Трудовом договоре и еще попросят написать заявление за свой счет месяца на 3 из-за отсутствия работы.