Ну что, господа, а теперь представляю вашему вниманию мнение об одной из компаний, входящих в якобы холдинг (группу компаний). Начнем по порядку. Есть некий венчурный фонд Смарт Капитал (SmartCapital). Сайт был до недавнего времени активен и располагался по адресу www.smartcap.ru Учредителем (де-факто) является по сей день Соловов Кирилл Борисович. Задача фонда - привлекать и инвестировать в интересные бизнес-идеи + впаривать интересующимся потенциальным покупателям заведомо провальные компании, в которые Соловов вложился, но развить не смог. Далее ... в одном здании и на одном этаже расположены несколько компаний, которые напрямую подчиняются Соловову. Генеральные директора в этих компаниях выполняют роль менеджеров проектов и несут полную ответственность за развитие бизнеса, которым они НЕ управляют. Им попросту не дают таких полномочий. Приведу список всех компаний и названий проектов, которые находятся под контролем Кирилла Борисовича Соловова: Компании: Activepay, ПрaймЛаб (она же ПрaймЛабс, Primеlab, Primеlabs), Immediately, SmartBox, Primeservices (ПраймСервисез), ПраймВеб. Что объединяет эти компании? - это один владелец (К.Б.Соловов) и соответственно, единый подход к ведению "бизнеса". Это отсутствие у Генеральных директоров возможности распоряжаться бюджетом своей компании. Бухгалтер на все компании один и ключи от клиент-банков только у него, а подчиняется он конечно же Соловову К.Б. Все заработанные деньги со счетов тупо забирает Соловов для своих нужд. А нужды у него вполне себе человеческие (купить красивые номера для своих 4-х дорогих автомобилей, сделать ремонт в квартире и в загородном доме, ну и вывести максимально возможное кол-во денег на сторонние счета). При приеме на работу: 1) всех собеседуют в шикарной переговорке (огромный дорогущий стол из массива чего-то там на 20 персон, кресла с обивкой из кожи крокодила). HR и будущий руководитель приходят на собеседование с Макбуками для придания напускной солидности и дабы у соискателя сложилось ощущение, что "здесь всё круто", контора солидная и всё такое. На встрече говорят красивые слова про стремительное развитие, про возможность в ближайшей перспективе занять солидную позицию т.к. вы пришли именно в момент активного роста компании и кто стоит у истоков, тому в будущем и снимать сливки. 2) Обещают зарплату без задержек и для менеджеров по продажам ещё и бонусы, оплату проезда на общественном транспорте и компенсацию за мобильную связь. Вобщем, всё в соответствии с ТК. Что имеем на деле: 1) по трудовому договору никого не оформляют 2) с ЗП постоянные задержки по 2-3 недели 3) ни о каких бонусах, мед.страховке и компенсации и речи не идет. 4) отчислений в пенсионный фонд тоже нет. 5) все работают на "птичьих правах". Увольнение: 1) учитывая, что никто не был оформлен в штат компании, соответственно при увольнении сотрудники получают чистую трудовую книжку (считай, нигде не работал). 2) т.к. ЗП ВСЕГДА выдавали с большой задержкой и почти всегда разбивали ещё и на мелкие части (со слов Соловова, денег пока нет, надо брать что дают, остальное выплатим когда появятся деньги), то к моменту увольнения Кирилл Борисович был должен абсолютно всем как минимум по одному полному окладу. Генеральные директора, которые, как правило, проявляют бОльшую лояльность к компании, оказались в ещё более плачевной ситуации (задолженность по ЗП составляла от 2-х до 5-и месяцев). В итоге: Две компании, в которые активно набирали персонал ещё в мае 2010 и со слов того-же Соловова должны были инвестироваться как минимум до выхода на самофинансирование, в августе 2010 просто развалились, потому что "хозяин" сказал: "вы сами [censored] работали и не заработали себе на зарплаты, а у меня денег нет". При этом клятвенно обещал ВСЕМ выплатить долги, но не сразу, а как только появятся деньги. До настоящего момента (январь 2011) мы имеет всё те же обещания, но только не деньги. Осенью 2010 Соловов активно кормил всем байками про то, что чудо-компания ПрaймЛаб выиграла несколько Гос.тендеров и с минуты на минуту должны придти деньги из которых он и расплатится со всеми, но этого не случилось. Той же осенью тот же Кирилл взял с интервалом в 1-1,5 месяца два кредита из которых лишь частично оплатил работу сотрудников ПрaймЛаб, при этом в очередной раз забив на всех остальных. По моей информации, суммы двух кредитов хватало на погашение всех долгов по ЗП и выплаты ЗП оставшимся сотрудникам ещё как минимум пол года. Видимо денежки опять ушли куда-то на сторону. После того, как на данном сайте началось активное обсуждение Кирилла Борисовича Соловова и его группы компаний, он решил закрыть сайт своего венчурного фонда и уйти в тень. Он планирует вывести компанию ПрaймЛаб на международный уровень (были закуплены 2 прямых номера и офис в Лондоне) и поэтому всё появляющиеся негативные отзывы для него «как серпом по Фаберже». PS: кредиты, которые брал Соловов, оформлялись на ПрaймЛаб. Учитывая то, что Кирилл как человек – полное [censored] он с легкостью свалит с кредитными деньгами, которые успел вывести на сторонние счета, при этом подставив Безрукова (или того, кто окажется на месте генерального директора ПрaймЛаб). Ситуацию всю знаю изнутри и не по наслышке т.к. сама работала в одной из компаний и всё это происходило на моих глазах и меня тоже не обошла злая участь. Долг платежом красен, товарисч Соловов. И лично вам, я обещаю черный PR, дабы ни один из ваших проектов никогда в жизни не стал успешным, а люди, которые ищут работу, не стали обманутыми таким гнусным лжецом. Всем дочитавшим до конца, опасайтесь любого проекта, любой компании, в рамках которых всплывает нечестное имя Соловов Кирилл Борисович, бывший совладелец компании Z-Store (она же ранее MacZone).

продолжение обсуждения и новые факты публикуются здесь: http://antijob.anho.org/black_list/id1250/

Серая компания, большая часть з/п выдается в конвертах непосредственно руководителями. В 2008 и 2009 годах сокращали сотрудников. Отношение к сотрудникам при увольнении хамское. В моем случае сокращение выглядит так - 1-го февраля в связи с сокращением сказали написать заявление по собственному желанию (заявление не писал), предложили заплатить за февраль. Без моего заявления оформили увольнение с 12-го февраля. В настоящее время подал заявления в Гос. Инстпекцию по труду, СК при Прокуратуре РФ и готовлю в суд.

фирма месячная отработав месяц меняет свое название.Дабы что бы скрываться от налогов ни чего официального не предоставляет.С зарплатой расстаются только рабочие верхушки переделывают название вот и все.Бывшая кантора Строй транс м.

Люди уходят толпами! Даже официальную и ту задерживают!

всё плохо

Поберегите нервы и время - уж лучше листовки у метро раздавать. Зарплату вы тут не увидите, максимум, что будет - вам возместят расходы за всевозможное командировки и мотания по городу (или в область) по прихоти начальства. Да-да, на курьера, а уж тем более на курьерскую фирму у них денег нет.
Трудовой договор не заключают.
Текучка кадров невероятная.
Заказы есть, но из-за несобранности и необрагизованности руководства они не обрабатываются, простаивают и приносят убытки.
В общем, не связывйтесь, тем более это касается бухгалтеров.
По крайней мере задайте все вопросы по трудоустройству на собеседовании, в ультимативной форме.

фирма мосвэлд - образец КИДАЛОВА. Любопытно, что заказы регулярно получают от правительства Мск, потому, наверно, и чувствуют себя безнаказанно. Теперь вот вроде пандусы по распорядиловке Собянина лобают. При этом, МосВэлд набирает сотрудников, без каких-либо трудовых договоров, откладывая их подписание на потом. Затем, кидает людей с оплатой. Это у них - СИСТЕМА. За счет КИДАЛОВА и выплывают. Налоги с ФЗП, соответственно, тоже не платят. Какие налоги, людей вроде как и нет. С нелегалами и гастарбайтерами - еще проще. МосВэлд их использует с бАльшим удовольствием. Интересно, ФМС в курсе? там одних штрафов с руководства собрать можно десятки миллионов. СКОТНЫЙ двор, ОДНИМ СЛОВОМ. мЫ ВСЕ РАВНЫ, НО НЕКОТОРЫЕ (которые с правительством) - гораздо равнее

Товарищ, который проводит собеседование, зовут его Михаил (кажется заместитель какой-то), абсолютно не производит впечатление профессионала своего дела, да и видок тот ещё, имею в виду чистый "нарцисс", сплошное само-любование, "ах какой я хороший - посмотрите", до Вас ему просто нет дела. Говорит Вам, каким Вы должны быть работая в этой шарашке, типа пунктуальным, обязательным и т.д., но как только Вы выходите за порог тут же забывает о Вас, хотя клянётся, что "обязательно" перезвонит, т.к. Вы его "очень заинтересовали".
Трудовые отношения они ВООБЩЕ никак не оформляют, причём это возникает, как бы между слов, текст самой вакансии абсолютно не помнит и несёт сплошную отсебятину, зато как всегда обещают Золотые горы!

Проработала там архитектором,фирма в лице Генерального директора не держит своих обязательств.
Не заплатили мне зарплату в размере 80тыс руб. ,только 15 тыс за 1,5 месяца.Проработала архитектором за зарплату уборщицы.

дерьмо а не работа и перспектив не каких Компания полное говно.

Было некомфортно в таких условиях работать. Директор параноик и жлоб.Всех кидает на зарплату.Обходите мимо эту компанию!!!!!! Вы что себя не уважаете? Вы строите такую страну, вам что, плевать в каком дерьме будут жить дети с такими работодателями?.

Работал на руководящей должности в одном из филиалов. Компания нормальная,з/п стандартно серая, в основном выплачивают все без задержек, штрафы накладывают за ПДЗ и документооборот, но это то же не смертельно. В Москве руководство насмотрелось шпионских фильмов всех проверяют на полиграфе))) отношение к подчиненным полное г....! По ассортименту и наличию товара конкурентов в РФ практически нет, но по взаимодействию между разными подразделениями надо прошибать головой стены, потому ооочень много клиентов работает с более мелкими фирмами т.к. они оперативно решают вопросы в отличии от сатурна, народу работает тьма, руководитель на руководителе, хотя как обычно основную прибыль и оборот делает 20% продажников.

Сталкивался по работе. Пообщался с некоторыми менеджерами. Тут работают всякие. Видимо и ЗП от этого зависит: видимо % от продаж. В моей бригаде так-же, сколько сделал, столько получил. Пару раз сталкивался с хамством сотрудников. Да, не без этого. Но, думаю это проблемы в конкретных сотрудниках, я бы таких уволил на месте директора. Видел некоторых руководителей - скромные люди. Даже немного запуганные. Мне показалось, что руководители отделов реально ответственные люди, но зажатые в рамки. В принципе, компания нормальная. Но далеко не идеальная. Середнячок. Тут все средненько.

Странная компания, я отказался, но девчонки в отделе персонала хорошие, толковые

Адрес: Кутузовский пр-кт, 12 (территория бывшего Бадаевского пивоваренного завода) Гендиректор компании Каравашкин Евгений Владимирович, его заместитель Годлин Андрей Владиславович при поступлении на работу дают радужные обещания, на деле же постоянно задерживают зарплату или выплачивают лишь частично. Черная зарплата, отсутствие соцпакета, неоплачиваемые отпуска. Заставляют подписывать сомнительную документацию. Используют незаконный труд приезжих. Если хотите сберечь ваши нервы и не потерять заработанные деньги, то никогда не связывайтесь с этими людьми!