здравствуйте все!
я какое-то отношение имею к дверям.
скажу сразу что: двери везде одинаковые, потому что производителей всех знаю, сам торгую.
качество дверей среднее. потому-что вам надо по рублю.
а обиды вы выносите к продавцам т.к. они не могут найти к вам подход как в парить двери чтобы вы были довольны. придите к любому продавцу и там тоже самое, может там вам повезет с психологом!

Маленькая заралата, цех ЦРМО большой не отапливался и не было вытяжки.

Курбатов Вадим Вадимович - если так можно выразиться директор "Дарико" (фирма по производству наружной рекламы). Выполняет функции генерального директора, но не является сотрудником этой фирмы. Это очень удобно, так как позволяет избежать ответственности за свои грехи: невыплата зарплаты, уход от налогов, обнальные операции и т.д. Чем этот нехороший человек активно и пользуется. Почему его держат в фирме и еще при этом платят хорошую зарплату - тайна за семью печатями. Он настоящее ТРЕПЛО, очень сладко стелет, "Мы построим НЬЮ Васюки!" Почти год он управляет фирмой, и уже есть определенные результаты, долги по аренде за четыре месяца, долги уволившимся сотрудникам (люди не судятся, потому как пострадает невинный человек, который номинально является генеральным директором), штат рабочих сократился с 10 до 3 человек, отключают свет за неуплату. Трепло - это мягко сказано, он балабол, врет направо и налево, завираясь, забывая, кому чего наврал, врет сотрудникам и клиентам, собственнику фирмы и номинальному генеральному директору. Может прикрывать чужим честным именем перед заказчиком, сказать, что криворукие сотрудники испортили изделие, и он не мог допустить монтаж такого изделия, хотя его еще никто не начинал изготавливать из-за отсутствия материалов. Да и как человек он г.... Когда у одного сотрудника умер брат и сотрудник попросил выдать часть задерживаемой зарплаты, чтоб съездить на похороны, ему Вадим Вадимович Курбатов отказал, сославшись на отсутствие денег, пообещав при этом погасить перед этим сотрудником долг, когда вернут залог за купленные материалы. Когда же залог вернули, он взял эти деньги в счет своей зарплаты, заявив, что ему очень нужны деньги, и что сотрудник наврал о смерти брата, чтобы получить деньги. Естественно сотрудник не обманывал.

ООО "АРТ-Реставрация" Ген. Директор Рогулин Алексей Дмитриевич (бывший
чиновник Московской Мэрии)

Организация работает с Департаментом Культурного наследия г. Москвы. Работа
заключается в том, что благодаря связям и знакомствам Рогулина А.Д. ООО
"АРТ-Реставрация" постоянно "выигрывает" конкурсы на выявление и обследование
объектов представляющих интерес, как культурное наследие. Работа, безусловно
необходимая. Однако работа ООО "АРТ-Реставрация" сводится к написанию томов
отчетов, которые после принятия их Департаментом Культурного наследия ложатся
на полки архива. За эту "работу" на счета ООО "АРТ-Реставрация" поступают
сотни миллионов бюджетных средств. Часть из этих денег идет на откаты
чиновникам, часть обналичивается и идет на оплату сотрудников фирмы. Часть
зарплаты сотрудники получают, как положено по ведомости, а часть, и порой
большую, получают "черным налом". Зарплата, указанная в договорах сотрудников
в разы меньше фактически получаемой. Достаточно сравнить суммы указываемые в
рекламе, которую дает ООО "АРТ-Реставрация" при наборе сотрудников и суммы
прописанные в трудовых договорах, опросить уволенных сотрудников, которые
расскажут, что на собеседовании им обещают одну зарплату, при оформлении
указывается другая, а выплачивается третья, или не выплачивается вообще. Даже
официальная зарплата выплачивается с задержками до двух месяцев. Часть
сотрудников работает вообще без оформления, что очень удобно для
администрации при расставании с ними. Расчет при увольнении производится не
по закону, а по желанию, или не желанию генерального директора. ООО
"АРТ-Реставрация" нарушает не только Трудовое и Налоговое законодательство,
но и уголовный кодекс т.к. суммы невыплаченных налогов превышают сотни тысяч
рублей.

Таким образом, благодаря связям А.Д. Рогулина миллионы бюджетных средств
тратятся не на нужды пенсионеров, строительство и благоустройство, а оседают в карманах бывших и работающих чиновников и нечистоплотных коммерсантов.

Опубликованная информация является основанием для проведения проверок
соответствующими органами и при подтверждении возбуждения уголовного дела.

Организация не выплачивает сотрудникам заработанные деньги! За сдельную работу вам обещают заплатить одну сумму, а потом рассчитывают оплату по другим тарифам (в 5 раз меньше)! Бывает, что всячески оттягивают время выплаты денег на 2 месяца, а потом вообще НИЧЕГО НЕ ПЛАТЯТ!

Сотрудники в штате продерживаются не больше года, т.к. их эксплуатируют по полной, предъявляют нереальные требования, люди сидят на работе до 23 ч, даже ночуют! Во время работы постоянно меняют требования, поэтому работу надо переделывать по 3 раза!

Кроме того - по Арт-реставрации плачет налоговая инспекция: там во всю орудует черная бухгалтерия, основанная на липовых актах сдачи-приемки работ!

Дубонина Марина Сергеевна - руководитель отдела историко-культурных исследований, тел. 8-916-637-43-16. Милая снаружи - страшная внутри! Бессовестная скандальная женщина, способная врать вам в лицо и сделать все, чтобы не выплатить вам деньги!

Новое название компании "Петро Инжиниринг Евразия", принадлежащей Эрику ван Амстелу. Переименовал он компанию, когда от него ушли все работники в марте 2009, т.к.они несколько месяцев не получали зарплату. Эрик упорно продолжает продвигать оборудование для энергетической и нефтегазовой промышленности своих иностранных экс-партнеров, которые уже разорвали с ним отношения по той же причине - он не платил им и обманывал. А также продолжает убеждать немногих оставшихся клиентов в своей состоятельности. В общем, не важно, как называется очередная компания Эрика ван Амстела, суть его бизнеса не меняется - обман и мошенничество!!!

Несколько лет назад, когда я только приехал в Москву, пробовал к ним устроиться корреспондентом. Запросы тогда были минимальные - зп в 300 баксов казалось счастьем. На собеседовании они поинтересовались, сколько я хочу, и сказали, что я буду получать половину этой суммы во время испытательного срока, то есть одного-трех месяцев, в зависимости от качества моей работы. При этом мне дали задание, на которое я должен был убить как минимум неделю (журналистское расследование). Короче, плюнул я на них и правильно сделал.

сплошные улыбки и внимание.... на поверку-недобросовестность в помощи поиска работы.Не выполнение своих обязательств.

Негосударственное образовательное учреждение — Средняя общеобразовательная школа с углубленным изучением иностранного (английского) языка "Промо-М" Ленинский просп., д. 131К3.
Хамской отношение к сотрудникам и учителям, задержки зарплаты, не выплата сверхурочных.
Низкий уровень образования.
www.promo-m.ru

Первую зарплату платят через два месяца, если испытательной срок не прошел, то два месяца работаешь бесплатно. При увольнении зарплату за последние два месяца, если очень повезет получишь через полгода месяца. Белая зарплата около 2000,00 руб. поэтому ничего отсудить не можешь.

Пичугин психопат и подонок.
Для него нормально например на совещании выдать тётке-бухгалтерше, цитатирую: "За такие слова мне хочется вам ёбнуть по морде ногой".
Говорят, что его неоднократно били сотрудники за его феноменальное хамство.
Девок из магазина пользует прямо в кабинете. Как-то в этот момент его она бабешка под дверью подслушивала, он засёк и после видеокамеру у кабинета повесил)))
Зарплата была полностью чёрная.

Данная конторка позиционирует себя как сеть кинотеатров, но на самом деле таковой не является. Существуют несколько очень убыточных кинотеатров в разных регионах страны (всего 6), находятся в регионах присутствия интересов инвестора. В Москве - только один к/т, в торг. центре XL на Ярославском шоссе. Каждый к/т является самостоятельным юр. лицом.
Никакого централизованного управления сетью не существует, т.к. люди, работающие в так называемой управляющей компании сами не особо понимают, как всем этим управлять и что такое - зарабатывать деньги. Сама управляшка денег не зарабатывает, а высасывает из кинотеатров (ни на один из них не существует договоров управления, т.е деятельность управляшки - незаконна). Управляшка от имени к/т заключает договора с поставщиками на свое юр. лицо, выбивает маркетинговые бюджеты, которые не попадая в к/т, растворяются в карманах руководства.
Ген. дир - некто Лосев (четвертый за год!!!), тупая обезьяна с гранатой, не умеющий ни с людьми общаться, не управлять компанией. Сам решений не принимает. Никита Михалков на последнем съезде кинематографистов назвал Лосева "ошибкой природы". Намекает на связи в криминальных кругах и в случае чего обещает "разобраться" с вами. Помогает ему фин. дир. Наталья Блок - в недавнем прошлом - финансовый консультант (читай - в ларек за пивом для начальства бегала), сейчас активно лижет ... Лосеву и дербанит с ним бюджеты. С наступлением кризиса оперативно подняла себе зп до 80000 руб. в мес. В своей деятельности мало что понимает, например, может прислать документы на оплату с неправильным названием юр. лица, неправильными реквизитами, а может попросить перечислить деньги, обещая документы "на днях". Само собой, никаких документов не будет. С приходом Лосева все адекватные люди из управляшки уволились, ибо терпеть такой тупизм невозможно - Лосев считает, что он, как директор, никаких задач подчиненным ставить не должен, подчиненные сами должны найти себе работу, сделать ее и отчитаться (пойди туда, не знаю куда, сделай то, не знаю что...)
Зарплата черная. Соц. пакет отсутствует. Были премии для линейного персонала, но теперь Лосев все запретил - только штрафы и вычеты.

Никакой разрешительной документации (по крайней мере на московский к/т) НЕ СУЩЕСТВУЕТ! Т.е. если к вам пришла проверка, то вы сами будете решать все вопросы, управляшка не поможет, ибо формально она никак не относится к к/т. Если с проверкой не договоритесь - вас уволят. Денег на решение подобных проблем никто не дает, так что оплачивать проверку будете из своего кармана.
На руководящие позиции назначают друзей. Московским к/т руководит друг лося, его сначала месяц стажировали на юриста в управляшку, но на юриста он оказался туповат, решили сделать директором к/т - логично, воровать так удобнее.

Будьте осторожны, не попадитесь!

Неадекватное руководство-Шамаев, Потокер.
Прослушка телефонов, видеозапись, контроль интернет-соединений.
Постоянная текучка кадров. Угрозы уволить за ненадлежащее исполнение обязанностей. Всеобщее доносительство. Обман с заработной платой.

Кухня прекрасная, коллектив приятный и приветливый
Управляющая Анна и ее менеджер Надежда ужасны!!!!!! Возомнили себя генеральными директорами, они это твердят как персоналу так и гостям. Хамят всем . Разговаривать не умеют,ходят с недовольными лицами.Складывается ощущение , что они мартышки , которые сидят в зале едят ,орут гостям (здороваются и прощаются) гости в недоразумениях спрашивают , кто это , а когда им говоришь , что это управление наше, они обзовут их и уходят.За их время работы (2х недель) уволилось почти половина персонала, и большая часть собирается дорабатывать месяц и так же уходить, так как с колхозом и хамлом общаться невозможно и проглатывать их хамство нереально.Надеюсь учредители и директор принят меры

Мошенники!
На лизинг денег нет. Прикрываются лизингом для заработка экспатов в РФ. Очередной мошеннический проект концера liebherr в РФ.
Не ведитесь! Бегите от них!