Наша компания обратилась в "ЭквипМолд" ( http://demoequip.ru/ ) по поводу изготовления 3D-модели. На этапе заключения переговоров Р. Е. уверял, что его проектировщики имеют огромный опыт, который гарантирует высокое качество конечных изделий и отличную проливаемость прессформы.

После изготовления модели, показали её китайцам, которые должны были делать пресс-форму, но они заявили, что модель требует серьёзной переработки, т.к. проливаемость будет ниже плинтуса.

Генеральный директор ЭквипМолд сказав на это, что китайцы ничего не понимают и всегда всё делают через #@&у, убедил в итоге наше руководство заказать форму через него, поскольку по его словам у него есть опытный подрядчик ("ЭквипМолд" сам формы не делает, заказывает в том же Китае).

После неоднократного увеличения суммы договора (переделки, дополнительные работы и т.д) мы получили прессформу отвратительного качества, которую "ЭквипМолд" доводить до ума за свой счёт отказывается. Руслан просто заявил: Или гоните бабки на доработку, или топайте в суд

Последовав его "доброму" совету подали в арбитраж, но но возмещения похоже не дождёмся, т.к. оказалось, что с "ЭквипМолдом" уже судится несколько заказчиков, а платить господину Е. просто нечем, т.к. на его конторе висят огромные долги.

Брал объемы работ по монтажу инженерных коммуникаций, после окончания работ деньги вымаливал полгода

очень плохая компания,не ходите туда работать.!!!!! Условия плохие. З\п маленькая.

Ничего положительного. Компания занимается обманом!!!!
ООО "СИТРУМ" и их менеджер проектов Димитрий Зарипов решает "комплексные рекламные задчи" следующим образом. Присылается вам на почту письмо о вакансии спамера. З/п 7000 р. От вас требуют открыть почту на украинском провайдере. ВСЕ! Вы платите 400 р за почту и ДИМИТРИЙ ЗАРИПОВ исчезает!!!! Это насколпько надо запустить компанию, чтобы заниматься такой низостью. Товарищи, не позволяйте себя обдурить! Если вам придет такое письмо, смело шлите их куда подальше!

Ужасная компания, полный бардак в связях между филиалами. Заказала диван в Красноярске, поставщик привез в Байкал-сервис, до Иркутска груз шел 10 ДНЕЙ. Но ко мне домой диван попал еще через три дня, сначала его отвезли по другому адресу - как выяснилось, у них было два дивана, и они перепутали адреса доставки. Подняли мой диван на 5 этаж другой заказчице, а спускать не захотели - мол, грузчиков в компании нет. У этой женщины мой диван простоял двое суток - все это время они разбирались - кто виноват - Иркутск или Красноярск? Никогда больше не буду с ними связываться и вам не советую!!!

Хороший ассортимент и хорошие цены
Всё бы хорошо, но в магазинах решили поставить игровые или как их там - лотерейные автоматы, после чего пошёл отток как покупателей, так и сотрудников из-за засилья криминала. Персонал и штатная охрана не реагируют на обращения. Не отпускайте женщин и детей туда одних.

Оплата проезда на метро, если курьер. Но и на этом он может обмануть.
В данный момент я оказался в ситуации, когда решил уйти из компании, человек н выплачивает зарплату за 1,5 месяца при это как и выше придумывает какие-то причины. В свою очередь, я всегда шел на встречу и выходил в выходные, но поверьте для этого чловека это неважно, ему главное хоть на копейку, но обмануть или опрокинуть.Незаконная деятельность. Нарушает законодательство российской федерации по статье 327 УК РФ. Берегите свои нервы и не устраивайтесь в эту организацию!

Илья, спасибо за ответ.
я с Вами практически во всем согласен, кроме одного. Да ребята из других городов это не плохо, а хорошо, но исключая ту сущность приезжего человека смотрящего на Московских ребят которые имеют и 2-3 квартиры и дачу и машину (зависть). Поэтому 80% приезжих ребят готовы подставлять коллег, и идти по трупам сотрудников дабы расположить к себе начальство для продвижения их фигуры (одним словом стукачи, жопализы и.т.д) Именно это обидно!!!
И к сожалению в Вашей компании такие фигуры есть.

Сразу скажу, что отзыв мой скорее нейтральный. Очень странная компания: отправляешь резюме - ни ответа, ни привета. При этом резюме просматривают по несколько раз в течение нескольких дней.
Звоню: "Вакансия еще открыта?"
Ответ: "Да, звоните начальнику отдела".
Звоню начальнику отдела, мол, резюме смотрите-смотрите, а ответа никакого.
Ответ: "Да-да, сейчас вам вышлем информацию на email".
В итоге так ничего и не высылают.

По логике вещей, если кандидат не подходит - лучше сразу отказать, а если сомневаетесь - пригласите на интервью.

Между тем, вакансия вот уже месяц открыта и закрывать ее не спешат.

Странные ребята ))

Начальство выдает зп в конверте. При увольнении тратит все силы,чтобы в будущем человеку было сложно устроиться на работу,пишет отрицательные отзывы о людях. Безосновательные и незаконные штрафы!!! Лишение зп и честного имени всем сотрудникам обеспечено..

Проработал в данной компании сразу скажу-не долго.т.к. дольше уже ломается психика)
коллектив маленький, нагрузки колоссальные.Подтверждаю, сотрудники как мусор. КЗОт не соблюдается вообще, присутствует система штрафов(что противоречит всем законам), про отпуска и больничные-можно забыть.Не тратьте время и нервы, обходите стороной.

Приглашают на собеседование, стоит связываться или нет, в раздумье, вдруг кидалово какое нибудь, может кто посоветовать??? Очень уж красиво всё написано на сайте компании!!! Спасибо!!!

Есть хорошие ребята в команде, но к сожалению они уходят когда понимают, что в этой компании все грустно
1. Постоянная задержка зарплаты
2. Абсолютное отсутсвие стратегии и понимания к чему стремиться компания!
3. Одни обещания - как сотрудникам так и клиентам.
Компания называет себя производителем, а на самом деле они перекупщики (Одним словом барыги купи-продай). Из своего производства только арматура, которую они не умеют делать и качество которой желает лучшего!)
4. Отсутсвие директора как на рабочем месте так и на переговорах (Занимается постоянно личными делами)
5. В общем какой пастух такое и стадо

Е.Г.Первых разместила новое объявление о вакансии шелкографа
от 35 т.р - 60 т. р. ОСТОРОЖНО ЭТО ОБМАН!!!
Е.Первых-ВСЕГДА ОБМАНЫВАЕТ

Скотское отношение к персоналу, особенно к слесарям. Постоянные невыплаты ЗП как в прочем и поставщикам. Постоянный поиск ошибок персонала и необоснованные штрафы. Нарушение норм законодательства, отсутствие условий для работы, мизерные зарплаты, и нежелание трудоустраивать (на сайте совсем другое) и перечислять весь этот пучек можно сколь угодно долго.