Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Аферизм во всем!!!! При принятии меня на работу руководитель компании Алексей обещал оформить меня официально в 1-ый рабочий день и попросил копию всех необходимых документов. Потом он просто не появлялся на работе, когда через неделю пришел, сказал, что уезжает в отпуск и оформит меня, когда вернется. В это время меня должна была обучать Евгения (менеджер) эта девушка абсолютно нелюдимая, плохо воспитанная, грубая, неприятная, в отсутствие руководителя не хотела меня обучать и вводить в курс дела, я с трудом из нее вытягивала основную информацию. В основном она мне на все вопросы отвечала: это тебе не нужно, со временем сама все поймешь, зачем тебе это и тд. Когда у нее был выходной, а у меня, как у нового сотрудника возникали вопросы, она просто выключала телефон, и я не могла до нее дозвониться, а в офисе больше никого не было. Вся информация в голове у этой евгении, т к у них нет порядка: артикулы товара на сайте не соответствуют артикулам во внутренней базе (т е во внутреннем складе), даже по названию товара поиск не осуществляется, можно сидеть и гадать, под каким же названием они его туда внесли) порой названия у них совершенно нелогичные.
В отсутствие руководителя Евгения хамит клиентам, может даже закричать на них, а в присутствии руководителя она мило общается с клиентами и даже улыбается во время разговора)) , меня просто шокировало , как можно быть таким "клиентоориентированным" сотрудником. Я потратила на эту компанию 3 недели, а когда заканчивался отпуск у руководителя, меня уволили, сказали, что на днях выплатят зарплату, а потом просто не отвечали на мои звонки, и ничего мне не заплатили. Итог: я бесплатно проработала в этом интернет-магазине, пока один сотрудник (руководитель) был в отпуске, т к в компании работает всего 2 сотрудника (Руководитель Невзоров Алексей и менеджер Евгения), когда у одного выходной, другой работает (интернет-магазин работает без выходных).
Помимо всего этого они обманывают клиентов, в течение 2-х недель они вообще не давали клиентам чеки, а без чека, в случае поломки, у клиента возникнут проблемы в сервисном центре. А если и дают чеки, то распечатывают их из термопринтера на обычной бумаге, т е эти чеки не являются действительными. Вот и думайте, стоит ли работать в этом интернет-магазине.
О замечательных деньках в оздоровительном центре Глобал Фит вспоминаю с приятной грустью. Проработала там 2 года менеджером по продажам и каждый день, что называется, летела на работу. Коллектив (действительно квалифицированный персонал), график, зарплата, всё соответствовало моим ожиданиям и амбициям. Всё прозрачно и понятно, знаешь за что работаешь, а это сейчас большая редкость. Сейчас правда нашла прям "своё" дело, ушла в рукоделие)
ранзакции Тип Актив Инвестированная сумма Значение деления Цена открытия Цена закрытия Кем закрыто Время открытия Время закрытия Премия Возврат Чистая прибыль
411241
EUR/USD
1,000.00
9.10
1.0980
1.0883
Ограничить убыток
14/10/16 22:02:11
21/10/16 10:54:11
115.08
2.22
-997.78
Кто может помочь разобраться куда делись деньги вложенные .
Так как мой менеджер а именно Андрей Громов пропал.
У меня бригада 13 человек, заключил договор на ремонтные работы, на сумму 45000 , кинули 40 000 и теперь кормят завтраками, люди работали, и з п не получили. МОШЕННИКИ С ПИТЕРА. ЭТО НЕ СТРОИТЕЛИ ОСТОРОЖНО!!!
ООО ПГС-ГУПП ООО СК-КРОНА в лице ген. дир Данилова Максима не платят зарплату набирают рабочий персонал ИТР и рабочих выполняют работы и закармливают завтраками после чего находят причину что бы не платить угрожают и т.д будьте осторожны сейчас с ними пытаются бодаться за свою зарплату 34 человека суммы достигают в несколько миллионов
Всем привет! Покупал опоры в данной организации. Выполнял контракт по уличному освещению в городе Кострома. Одна опора была повреждена машиной в следствие ДТП. Вызывают меня на место ДТП посмотреть что за опоры я ставлю в которых нет арматуры (усиления). Я покупал 95-3С, маркировка на них соответствующая. А по факту привезли 95-2. Позвонил сообщим об этом менеджерам, толку ноль. Ответственности 0.
Плюсы для возрастной группы людей, могут взять на работу.
Первое, когда звонила Кобзарь Анна директор по персоналу, плакал ребенок рядом, думаю на дому что-ли работает...
И как я понял так и есть. В офисе я ее не видел, на вопросы о задержке з/п сказали была на 2 мес
в 2015, как прорвались не знает. Проценты говорит выплачивает руководитель и кто сколько может заработать не в курсе.
Короче приехал в офис, он такой уставший, как и контингент, от 48 лет тетки и мужики. Стою думаю и что?
Как с ними корпоратив отмечать? Долго ждал собеседования около секретаря а был в офисе одна большая комната, даже
куртку повесить не предложили, стою и потею...
Должен был говорить с Тома Татьяна Викторовна - Директор, но в итоге она сказала парню рук.отдела со мной общался.
Выяснилось оклад 50 000 руб + %(выплачивают один раз в год!!) я сказал ну это вообще, жесть! Все в черную.
На самом деле это ООО "Сотис" существует с 01.01.2015 года, можете в инете пробить.
То что они пишут им уже 20 лет, ну я думаю врут. За 20 лет так и не обзавелись офисом.
Еще на проектирование СРО у них нет, скорее всего производство тоже не на ООО "Сотис".
Как они в тендерах собрались выиграть? Одни только бух.документы запросят и не пройдешь по оборотам и
активам что есть у фирмы, если еще запросят отчисления в ПФР показать, то вообще помойка контора видно будет сразу!
Так что шансы думаю не велики.
После собеседования позвонил Кобзарь Анне, говорю что же вы меня так подставили?
Я сказал есть задержки по выплатам вы не сказали а то что % получу через год, это что не задержка?
Она говорит, ой извините я не знаю как они получают, я ей сказал, что же вы за Директор по персоналу?!
Такая история.
Руководство,точнее ком дир Новиков Ренат,ужаснейший объект! как вообще можно так подставлять коллег, и пытаться показать превосходство свое над подчиненными.Морально тяжело работать в такой угнетающей атмосфере.
Дымовское колбасное производство Крылатская
Озвученный доход при трудоустройстве значительно ниже фактического,
Бонусная часть не выплачивается, обещания,все больше задач, загруженность и рабочее время до 21
Руководитель Новиков Ренат Камильевич сам не знает что хочет, переобувается на ходу, много разговоров ведёт, никаких решений и конструктива, организаторские способности отсутствует, неуравновешенный, самодовольный
самодур, падок на лесть
Работать под его руководством это значит идти на поводу, терпеть..
поддакивающие раболепы и остаются, нормальные же не задерживаются
www.онлайнинспекция.рф
