Вакансия Руководитель отдела массового подбора персонала в компании ООО "Кадровый Метод" Москва

• руководство отделом по подбору персонала (в подчинении один специалист отдела персонала);• разработка и реализация hr-стратегии компании;• организация массового потока вахтового персонала с регионов рф;• организация, контроль и участие в процессе поиска и отбора вахтового персонала;• развитие сети кадровых представителей;• поиск, отбор персонала (топ, middle, low);• адаптация персонала и контроль процесса стажировки;• формирование кадрового резерва;• мониторинг рынка труда;• организация потока вахтового персонала (адаптация 6-10 человек в день).

• график работы 5/2 с 9 до 18 ч. ;• испытательный срок 3 месяца;• заработная плата до 160 000 руб. На руки (оклад 100 000 руб. + бонусы от 30 000 до 60 000 руб. );• в подчинении до 10 человек;• внутрикорпоративные курсы повышения квалификации, для лучших сотрудников оплата мва;• место работы: м. Преображенская площадь, в шаговой доступности.

Характер работы: на территории работодателяграфик работы: полный рабочий деньопыт работы: от 3 леттребования: в компанию, оказывающую услуги по аутсорсингу персонала, требуется руководитель отдела массового подбора персонала. Компания оказывает услуги аутсорсинга по различным сферам бизнеса: розничная торговля, производство, horeca, складская логистика, строительство. --------------------требования:• высшее образование;• опыт работы не менее 3 лет в должности руководителя отдела по подбору персонала или ведущего менеджера по подбору персонала;• курсы повышения квалификации, mba желательно, но необязательно• опыт работы не менее 3 лет в аутсорсинге или клининге обязательно. Не рассматриваем кандидатов из других направлений бизнеса• знание методов и приемов массового подбора кадров и управления трудовыми ресурсами;• умение организовать массовый поток вахтового персонала с регионов;• желательно наличие базы региональных представителей (рекрутеры);• умение организовывать, ставить задачи, контролировать и мотивировать подчиненных на достижение необходимого результата;• умение работать в режиме многозадачности;• пк - на уровне уверенного пользователя.
В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании ООО "Кадровый Метод" на стаж.рф

ООО "Кадровый Метод"