СТАЖ.рф

Вакансия Менеджер по персоналу/ специалист по кадрам в компании ООО "МаксиПост" Москва

Вакансия № 9843204
Добавлена 14 сентября
 
откликнуться на вакансию
вид для печати
разместить резюме
Pаздел: Менеджер по персоналу / HR-менеджер
Зарплата от: 38000 RUB
Город: Москва
График работы: Полная занятость
Образование: Высшее
Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности
  • ведение кадрового делопроизводства:
  • полный цикл кадрового делопроизводства
  • работа в 1с: зуп-8. 3
  • подбор кандидатов на открытые вакансии:
  • размещение объявлений в сми и интернет
  • организация и проведение собеседований
  • организация корпоративных мероприятий
  • ведение базы данных по кандидатам.
Требования
  • образование высшее
  • ответственность, активность
  • опыт ведения кдп: опыт работы с графиками сменности, графиками отпусков.
Дополнительная информация
Адрес места работы: г. Москва, складочная улица
дом: дом. 3, стр. 7
станция метрополитена: дмитровская
дополнительная информация по вакансии:
  • рафик работы с 09-00 до 18-00, суббота, воскресенье - выходной
  • официальное оформление по тк + соц. Пакет
  • заработная плата 44 000 руб. (gross).
  • возможность для профессионального роста, идет постоянный поток новых задач, постоянное развитие навыков.
  • состав команды: руководитель отдела персонала - профессионал своего дела, менеджер по персоналу.
  • мы всегда поддерживаем желание сотрудника развиваться.
  • если вы чего-то не знаете в сфере работы с персоналом, мы всегда готовы научить вас.

график работы: полный рабочий день
количество рабочих мест: 1

В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании ООО "МаксиПост" на стаж.рф
Контактная информация
ООО "МаксиПост"

Работа Менеджер по персоналу / HR-менеджер

Средняя зарплата по специальности «Менеджер по персоналу / HR-менеджер» в Москве - 53700 руб.
Сегодня вакансия Менеджер по персоналу / HR-менеджер требуется многим специалистам, которые уже достигли определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Менеджер по персоналу / HR-менеджер, которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования, проведенные специалистами, при подборе на вакансию Менеджер по персоналу / HR-менеджер в Москве, соискатели уделяют внимание в первую очередь следующим аспектам:
  • Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
  • Способ оплаты труда. «Работа Менеджер по персоналу / HR-менеджер в может быть оплачена сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель, рассматривая «вакансии Менеджер по персоналу / HR-менеджер в подбирает наиболее подходящий и удобный для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
  • График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы. Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика, удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Менеджер по персоналу / HR-менеджер в Москве, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое на ознакомление с предложениями от работодателей.

Похожие вакансии Менеджер по персоналу / HR-менеджер в Москве